• 2025-04-04

Llista i exemples d’habilitats de disseny gràfic

WW2 - OverSimplified (Part 1)

WW2 - OverSimplified (Part 1)

Taula de continguts:

Anonim

El disseny gràfic, de vegades conegut com a disseny de comunicació, implica treballar i produir imatges i text. Hi ha una varietat de treballs que requereixen habilitats de disseny gràfic. Aquests van des de feines de publicitat fins a animacions a gravats i disseny de producció. Quan sol·liciteu feina a qualsevol d'aquests camps, voldreu demostrar la vostra experiència en disseny gràfic en les vostres sol·licituds de feina.

A continuació, es mostra una llista de les cinc principals habilitats de disseny gràfic més importants, així com una llista més llarga d'altres habilitats de disseny gràfic que els empresaris busquen en els candidats a la feina. Desenvolupa aquestes habilitats i posa èmfasi en les sol·licituds de feina, currículums, cartes de presentació i entrevistes. Com més a prop es trobi una coincidència amb les vostres credencials, allò que l’empresari busca, millors seran les vostres possibilitats de contractar-vos.

Si sou estudiant o graduat recentment, ressalteu les habilitats que vau adquirir durant els estudis, les pràctiques i els llocs de treball realitzats durant la universitat en les seves cartes de presentació, currículum i sol·licituds de feina.

Cinc millors habilitats de disseny gràfic

Comunicació

Els dissenyadors gràfics comuniquen idees mitjançant text i imatge. Per tant, les habilitats de comunicació són fonamentals per a la feina. Tanmateix, la comunicació és important també en el disseny gràfic. Els dissenyadors gràfics han d'articular idees a empreses, clients, empresaris, etc. Es requereixen habilitats fortes de parlar en públic per a presentacions i habilitats d'escriptura per a propostes. Els dissenyadors també han de ser capaços de comunicar-se amb els clients i els empresaris per telèfon, correu electrònic i, de vegades, mitjançant Skype. Els dissenyadors gràfics han d'escoltar les necessitats dels seus clients i transmetre solucions persuasives.

En totes aquestes maneres, la comunicació és fonamental en intentar aterrar en un projecte.

Creativitat

Els dissenyadors gràfics han de ser pensadors creatius. Han de transmetre creativament idees a través de text i imatge. Han de generar solucions per als seus clients mitjançant mitjans creatius; per exemple, poden haver de promoure la missió d'una empresa a través d'un lloc web o dissenyar una imatge que ajudi a vendre un producte. Tot això implica la creativitat, així com habilitats creatives per resoldre problemes.

Tecnologia

Els dissenyadors gràfics han de dominar diverses formes de tecnologia al món actual. En primer lloc, necessiten estar còmodes programari de disseny, com Quark, InDesign i Adobe. Aquest programari és utilitzat per moltes empreses per produir impressions digitals.

També necessiten saber-ne disseny web. Han de tenir fluïdesa diversos llenguatges de programació (inclosos HTML i CSS), així com plataformes de sistemes de gestió de continguts de disseny web, com ara WordPress.

Gestió del temps

La majoria dels dissenyadors gràfics estan malabaritzant constantment diversos projectes alhora. Com que això és tan habitual a la feina, han de tenir habilitats de gestió del temps. Els dissenyadors gràfics han de ser capaços de realitzar diverses tasques, fer malabars amb múltiples assignacions durant llargs períodes i complir tots els terminis establerts.

Tipografia

És una habilitat més tradicional per als dissenyadors, però, tanmateix, és essencial. Els dissenyadors gràfics han de saber desenvolupar un tipus llegible i ben dissenyat. Cal que estiguin familiaritzats amb certs tipus de lletra i que tinguin coneixement de l’alçada de línia i el seguiment.

La tipografia no és l'única habilitat de disseny gràfic important i més tradicional. Per exemple, un coneixement deteoria del color és crític també. Els dissenyadors gràfics necessiten un fort sentit de com interactuen els colors, que complementen els colors i quins colors contrasten.

Com utilitzar la llista d’habilitats

Podeu utilitzar aquestes llistes d’habilitats al llarg del vostre procés de cerca d’ocupació. En primer lloc, podeu utilitzar aquestes paraules d’habilitat al vostre currículum. A la descripció del vostre historial de treball, és possible que vulgueu utilitzar algunes d'aquestes paraules clau.

En segon lloc, podeu utilitzar-les a la vostra carta de presentació. Al cos de la vostra carta, podeu esmentar una o dues d'aquestes habilitats i donar exemples específics dels moments en què vau demostrar aquestes habilitats al treball.

Finalment, podeu utilitzar aquestes paraules d’habilitat en la vostra entrevista. Assegureu-vos que teniu com a mínim un exemple durant un temps que heu demostrat cadascuna de les cinc competències més destacades.

Per descomptat, cada treball requereix diferents habilitats i experiències, així que assegureu-vos de llegir la descripció de la feina amb cura i centrar-vos en les habilitats que l’empresari enumera. A més, reviseu les llistes d’habilitats que s’especifiquen segons el lloc de treball i el tipus d’habilitat.

Demostrar habilitats de disseny gràfic en una sol·licitud de feina

Una manera de demostrar que teniu aquestes habilitats de disseny gràfic és esmentar-les a les vostres currículums i cartes de presentació i entrevistes de feina. No obstant això, en el disseny gràfic, també voleu mostrar a l’empresari: no només digueu-li que tingueu aquestes habilitats.

Una manera de fer-ho és preparar una cartera en línia que inclogui alguns dels vostres millors treballs de disseny gràfic.

Estigui preparat per compartir-ho amb possibles ocupadors. Podeu afegir-hi un enllaç al vostre currículum i compartir-lo durant les entrevistes de feina.

Un altre lloc per demostrar les vostres habilitats de disseny gràfic és la vostra sol·licitud de feina. Per exemple, en lloc de dir simplement que teniu habilitats de tipografia, escriviu el vostre nom al vostre currículum mitjançant una font que hàgiu inventat. Fins i tot és possible que utilitzeu gràfics al vostre currículum vitae o utilitzeu colors que demostrin el vostre coneixement de la teoria del color. També podeu crear un currículum vitae en línia que demostrarà els vostres coneixements de codificació i disseny web.

Per tant, una sol·licitud de feina de disseny gràfic és el moment ideal per presentar un currículum vitae no tradicional. Tanmateix, només feu això si creieu que l’empresari l’hauria d'apreciar. Si l’empresari sol·licita un currículum vitae tradicional, o sabeu que l’empresa té una cultura conservadora, és possible que vulgueu enviar un currículum més senzill. A continuació, podeu exposar les vostres habilitats en una cartera.

Habilitats de disseny gràfic

AC

  • Capacitat per aprendre plataformes de disseny digital
  • Exacte
  • Adobe Acrobat
  • Adobe Creative Suite
  • Flash d'Adobe
  • Adobe Illustrator
  • Adobe InDesign
  • Adobe Photoshop
  • Sentit estètic
  • Analítica
  • Aplicar recursos digitals per dissenyar projectes
  • Aritmètica
  • Assertivitat
  • Atenció al detall
  • Equilibrar la integritat artística amb el públic
  • Escollir la tipografia més eficaç per a projectes de disseny gràfic
  • Sensació de color
  • Teoria del color
  • Comunicació
  • Composició
  • Confiança
  • Consulta
  • Creació de logotips
  • Creació de models per a formes tridimensionals
  • Pensament creatiu
  • Creativitat
  • Pensament crític
  • CSS
  • Servei d'atenció al client

D - M

  • Gestió de terminis
  • Presa de decisions
  • Disseny
  • Estratègia de disseny
  • Impressió digital
  • Dreamweaver
  • Establir relacions
  • Estimació de costos
  • sobresortir
  • Flaix
  • Flexibilitat
  • HTML
  • Il·lustració
  • Iniciativa
  • Integració de missatges visuals a les plataformes de mitjans socials
  • Interpersonals
  • Interpretar obres d'art per al públic en general
  • Entrevistar clients sobre les seves preferències artístiques
  • Nota de referència de iWork
  • Disseny
  • Escoltar
  • Màrqueting
  • Modificació de dissenys basats en la retroalimentació del client
  • Multitarea

N - R

  • Negociació
  • Treball en xarxa
  • Organitzacional
  • Paciència amb clients i personal
  • Perceptiu sobre les necessitats del client
  • Fotografia
  • Photoshop
  • Planificació
  • PowerPoint
  • Presentació
  • Disseny d'impressió
  • Impressió
  • Prioritzar
  • Solucionar problemes
  • Producció
  • Gestió de projectes
  • Correcció
  • Quark
  • QuarkXpress
  • Rebre crítiques constructives sobre obres d'art
  • Representar figures a l'espai amb una perspectiva equilibrada
  • Representar idees visualment

S - W

  • Vendes
  • Dibuixant
  • Espai
  • Creació de storyboard
  • Pensament estratègic
  • Presa i modificació de fotografies
  • Orientar comunicacions visuals a grups demogràfics
  • Treball en equip
  • Gestió del temps
  • Tipografia
  • Usabilitat
  • Comunicacions verbals
  • Visió
  • Comunicacions visuals
  • Resolució de problemes visuals
  • Treballant de manera col·laborativa
  • Treballant de forma independent
  • Escriptura
  • Comunicacions escrites

Articles d'interès

Treballs sol·licitats marins: MOS 0811 Cannoner d'artilleria de camp

Treballs sol·licitats marins: MOS 0811 Cannoner d'artilleria de camp

El canoner d'artilleria de camp dels Marines (MOS 811) és una part important de la unitat d'artilleria de camp, encarregada de disparar i mantenir armes d'obus.

Residències d'artistes i colònies d'art a Amèrica Llatina

Residències d'artistes i colònies d'art a Amèrica Llatina

Escriptors, pintors, ballarins (i altres artistes) que desitgen ampliar la seva visió haurien de considerar una de les residències d'aquests artistes a Amèrica Llatina.

Artilleria de camp de la Infanteria de Marina Control de Incendis Marine MOS 0844

Artilleria de camp de la Infanteria de Marina Control de Incendis Marine MOS 0844

Els infants de marina de control de foc de l'artilleria de camp (MOS 0844) realitzen tasques essencials per al subministrament d’un foc d'artilleria precís. A continuació, s’observa el que cal per obtenir.

Marine Corps Jobs: Fire Support MOS 0861

Marine Corps Jobs: Fire Support MOS 0861

La formació rigorosa per a aquest paper, classificada com Marine Corps MOS 0861, produeix infants de marina que són experts en artilleria, morter i altres municions.

Marine Corps: MOS 0933 Coach Marksmanship

Marine Corps: MOS 0933 Coach Marksmanship

Marine Corps Enlisted Job MOS 0933, entrenador de Combat Marksmanship, ajuda els companys de marina a millorar les seves habilitats de tir, sovint supervisant els camps de tir.

Marine Corps Job: Instructor de perforació FMOS 0911

Marine Corps Job: Instructor de perforació FMOS 0911

No entreu a la Marina com a instructor de perforació, però si teniu el temperament i la fortalesa, podeu entrenar-vos per convertir-vos en un després de tornar a fer la llista una vegada.