• 2024-12-03

Com informar els fraus d’entrada de dades de feines legítimes

Conferencia sobre la implementación de X-ROAD, herramienta de interoperabilidad

Conferencia sobre la implementación de X-ROAD, herramienta de interoperabilidad

Taula de continguts:

Anonim

Intentar informar els fraus d’entrada de dades de treballs legals d’entrada de dades requereix una investigació acurada i el sentit comú. El sentit comú us explica que els llocs de treball poc qualificats mai paguen salaris elevats. I els ingressos legals de l'entrada de dades solen pagar molt poc. Segueix, doncs, que els llocs de treball d’entrada de dades que prometen molts diners són estafes. Una investigació acurada us ajudarà a localitzar oportunitats legítimes de treball a casa.

Feu la vostra recerca

Per començar, hauríeu de fer una cerca a Internet per veure on es troba l’empresa, una descripció del que fan, quantes persones empren, quan van ser fundades, etc. Si no trobeu res en línia, és clar que no són legítims. Si la vostra investigació web mostra alguna informació que sembli incompleta, consulteu la companyia a través dels llocs web de Securities and Exchange Commission (SEC) i Better Business Bureau (BBB). Si no els trobeu a la secció SEC o BBB, és millor sortir.

Fins i tot si l’empresa sembla legítima, val la pena visitar el lloc web de BBB perquè enumeren els programes d’empresa coneguts sota la seva bandera "Scams". A més, llevat que reconegueu el nom de l'empresa, eviteu qualsevol empresa que operi fora dels Estats Units. Si són operacions d’estafa, no tindreu cap partit legal per continuar.

Banderes vermelles que són estafes

Els esquemes fraudulent d’entrada de dades no són diferents d’altres estafes típics de treball a casa, com ara esquemes piramidals, classes falses, certificacions falses o pagament de recursos disponibles de franc a altres llocs. Si un treball d’entrada de dades de feina a casa us demana que pagueu una tarifa administrativa o us demani que us proporcioneu diners per rebre la informació que necessiteu per començar, sigueu prudents: els treballs d’entrada de dades no us haurien d’exigir de fer cap tipus de desemborsament inicial.

Les estafes solen demanar una petita quota inicial per "mostrar-vos serioses". Aquests són tots signes rellevants d’una estafa laboral a casa.

Quines estafes d’entrada de dades poden semblar-se

Un dels aspectes més negatius d’Internet és que no sempre sabeu qui està darrere de l’ordinador. Mentre que es creen noves estafes cada dia, algunes de les més populars semblen les següents:

Màrqueting d’afiliació. De vegades, les estafes d’entrada de dades són realment oportunitats de negoci de màrqueting d’afiliació. Sovint, aquestes etiquetes es denominen "entrada de dades no tradicionals". I mentre que el màrqueting d’afiliació és un negoci casolà legítim, el que fa que aquestes estafes siguin la publicitat enganyosa i les promeses de grans guanys. El màrqueting d’afiliació no és una manera fàcil i ràpida de guanyar diners. En primer lloc, haureu de crear un lloc web, llavors heu de conduir el trànsit i generar vendes. Ningú no pot vendre't una operació clau en clau legítima per fer-ho.

En aquesta mateixa línia, hi ha oportunitats de treball a casa que us requereixen publicar anuncis en fòrums en línia. Aquestes oportunitats poden molt bé ser esquemes piramidals, ja que només paguen per la contractació de més persones que publicaran més anuncis.

Classes, equips empresarials, formació, certificació, etc. Sovint, les "oportunitats" d’entrada de dades no tradicionals (o de màrqueting d’afiliació) són només tutorials sobre el màrqueting d’afiliació, que poden o no ser útils.Altres estafes d’entrada de dades poden vendre classes, formació o certificat que us prometen ajudar a aconseguir feina. També podeu trobar una situació en què l’empresa diu que la formació és necessària per treballar per a ells. Tot i que alguns llocs de treball especialitzats en la introducció de dades, com la transcripció legal o mèdica o la codificació mèdica, requereixen una formació especial, la majoria no ho fan.

Investigueu atentament qualsevol formació o certificació abans de realitzar qualsevol tipus de compromís.

Treballs de transcripció. La transcripció és una forma d’entrada de dades. Les estafes d'entrada de dades que es vesteixen de forma similar a treballs de transcripció sovint requeriran una formació pagada o una tarifa per obtenir una llista dels empresaris. També podrien requerir proves o exigir tarifes administratives. Una estafa és obligar els sol·licitants a fer una prova, cosa que no és infreqüent per a tasques legítimes d’entrada de dades, però tothom o gairebé tothom falla.

Codificació i transcripció mèdica. Les estafes d'entrada de dades que tinguin feina de codificació mèdica solen requerir que pagueu la certificació o la formació falsa. A vegades, també ofereixen oportunitats de negoci clau en mà. Si els treballs es posicionen d'aquesta manera, definitivament no són legítims. En comptes d'això, informeu-vos sobre llocs de treball de transcripció mèdics legítims per a diversos negocis de transcripció mèdica de bona reputació.

Procés d’estafa de descomptes. El to d'aquestes estafes de treball a casa és que feu diners només emplenant els formularis en línia: tot el que necessiteu es proporciona. Aquesta és la vostra clàssica estafa per trucades i canvis perquè, en realitat, heu d'enviar $ 150 a $ 200 (o més en alguns casos) per a un programa que us permet processar descomptes a casa. En el millor dels casos, allò que rebeu és informació disponible de forma gratuïta en altres llocs. En el pitjor dels casos, s’adhereixen a una estafa laboral en la qual utilitzeu els vostres diners per processar descomptes i, llavors, mai no us reemborsaran.

Maneres de protegir-se

Podeu prendre diversos passos per assegurar-vos que no treballeu amb diners a un estafador i us assegureu que us paguen un cap digital legítim.

  • Insisteixi en un contracte d’ocupació vinculant que indiqui clarament les hores, els salaris i els beneficis (si n'hi ha). No comenceu a treballar fins que vosaltres i l'empresari no hàgiu signat el contracte. També és possible que vulgueu tenir un advocat d'ocupació per revisar el contracte.
  • No entregeu cap de les vostres dades personals (especialment la vostra Seguretat Social i els vostres números de compte) fins que no sàpigues amb qui es tracta. Els estafadors per aquí us poden robar la vostra identitat i alguns estafadors es dediquen a vendre les vostres estadístiques a pirates informàtics experts en robatori d'identitat.
  • No confiï en cap comentari de Yelp o testimonis al lloc web d’una empresa. El millor és demanar referències i contactar directament amb aquestes persones. Només assegureu-vos que les referències es trobin en el més alt i no al cosí d'algú, fent-los preguntes detallades. Si és possible, parleu amb la persona que hi ha al telèfon: si ho feu per correu electrònic, us podria correspondre amb un adolescent rus que tingui accés a un ordinador.

Articles d'interès

Com respondre a les preguntes de l'entrevista de treball amb Títols cerebrals

Com respondre a les preguntes de l'entrevista de treball amb Títols cerebrals

Li han fet alguna vegada una pregunta inusual que us va deixar desconcertada durant una entrevista? Aquests consells i preguntes de mostra us poden preparar per si de nou ocorre.

MOS 12H - Constructlon Engineering Supervisor

MOS 12H - Constructlon Engineering Supervisor

Descripcions de feina i factors de qualificació per als llocs de treball de l’Exèrcit dels Estats Units (especialitats d’ocupació militar).

Especialista en laboratori mèdic: retribució, habilitats necessàries i més

Especialista en laboratori mèdic: retribució, habilitats necessàries i més

Un especialista en laboratori mèdic (68K) és un membre clau del personal mèdic de l'Exèrcit. Més informació sobre aquesta especialitat d'ocupació militar (MOS).

Gerent d’operacions de sucursals

Gerent d’operacions de sucursals

Obtingueu informació sobre les operacions de sucursals i sobre com els gestors de serveis mantenen les oficines d’intermediació en funcionament. Obtingueu informació sobre la feina sobre funcions, salaris i perspectives.

BP Pràctiques i oportunitats de cooperació

BP Pràctiques i oportunitats de cooperació

BP ofereix excel·lents pràctiques i programes cooperatius per a estudiants especialitzats en enginyeria, ciències i negocis. Conegueu oportunitats de pràctiques.

9 Box Matrix per a la planificació i el desenvolupament de successions

9 Box Matrix per a la planificació i el desenvolupament de successions

Què és una matriu de rendiment i potencial (9 caixes) i per què és una de les eines més utilitzades en la planificació de la successió i en el desenvolupament del lideratge?