Col·legiat d’estiu per part de Partners de Perella Weinberg

Perella Weinberg Partners és una empresa de serveis financers boutique fundada el 2006 i que ofereix serveis d'assessorament i gestió d'actius a una àmplia base de clients. Perella Weinberg té compromisos de capital i actius gestionats per aproximadament 11,3 mil milions de dòlars.

El seu negoci d'assessorament proporciona assessorament independent i ajuda en l'execució. Perella compta amb més de 400 empleats amb oficines a Nova York, Londres, Abu Dhabi, Denver, Dubai i San Francisco. Vault.com va valorar Perella número 9 a la banca 50, número 2 de les millors empreses bancàries per a beneficis, número 3 de les millors empreses bancàries per a minories i número 5 a les millors empreses bancàries per a la diversitat. Entre els competidors hi ha Goldman Sachs, J.P.Morgan, Evercore Partners, Credit Suisse, Morgan Stanley, UBS i Houlihan Lokey.

Col·legi d’analistes i associats d’estiu

Els analistes d’estiu dels socis de Perella Weinberg i Summer Associates treballen en el seu negoci d’assessorament a través de les fusions i adquisicions, així com les pràctiques de reestructuració. L’objectiu és proporcionar als interns una experiència d’operacions reals a través d’un programa de deu setmanes, donant-los l’oportunitat d’investigar la banca d’inversions com a carrera i obtenir habilitats valuoses. Els interns d’estiu treballen com a membres d’equips d’acord per oferir una àmplia gamma de serveis a la base de clients de l’empresa. Les responsabilitats internes inclouen la construcció de models de valoració financera, els processos de diligència deguda, la investigació de la companyia i la indústria i la creació de presentacions de clients.

Els interns gaudeixen d’un accés directe als professionals de la M&A i de la reestructuració més reconeguts de la indústria, mentre que obtenen una àmplia experiència amb productes i sectors industrials variats.

Perella Weinberg Partners ofereix una cultura col·laborativa, orientada a l'equip, on els internats interactuen amb banquers i clients majors i fan contribucions significatives a les ofertes. En ingressar a la firma, els becaris participen en un programa de formació formal. La formació a l'aula ensenya conceptes bàsics necessaris per al rol; taules rodones i estudis de casos exploren productes i temes clau. Les taules rodones i els esdeveniments de networking amb banquers sèniors continuen al llarg del programa. A cada intern també se li assigna un mentor que els ajudi a aclimatar-se a la signatura ia ajudar-lo en el desenvolupament.

A més dels esdeveniments socials organitzats i els dinars, es recomana als interns que es connectin amb els banquers a tots els nivells al llarg de l'estiu.

Ubicacions d'oficines

Els analistes d’estiu són contractats per treballar a les oficines de Nova York, San Francisco i Londres i contracten Summer Associates per treballar a Nova York.

Beneficis de Perella Weinberg

El programa de pràctiques de Perella Weinberg és la principal font d’ocupació a temps complet i molts dels interns tornen al campus amb ofertes. Alguns dels aspectes positius de l’experiència interna de Perella inclouen l’oportunitat de tenir un impacte significatiu en les transaccions en directe, un programa de formació complet, grans esdeveniments socials, un accés excel·lent i una exposició a banquers sèniors i la capacitat d’adquirir habilitats per ser generalista a fusions i adquisicions.

Quan mireu diferents bancs i institucions financeres, tingueu en compte que les activitats pràctiques reals són la part vital de l’experiència d’aprenentatge. A Perella Weinberg, simplement a causa del menor nombre d’empleats, els interns tenen la capacitat de participar en moltes activitats d’alt nivell. Si busqueu una sensació familiar i una empresa amb gent que es preocupi pel vostre desenvolupament, Perella pot ser una bona opció per a vosaltres. Com a analista, aprendràs tant les fusions com les adquisicions, així com la reestructuració, tot construint coneixements entre les indústries.

A Perella Weinberg, els analistes comencen en un grup generalista i solen estar especialitzats en una indústria durant uns 6 mesos o un any.

Procés d’entrevista

Els candidats van qualificar el procés d’entrevistes de Perella amb una experiència molt positiva i un 4/0 de 5.0 per la dificultat. Les preguntes van incloure temes com la comprensió de les adquisicions amb palanquejament. La majoria dels candidats van ser reclutats al campus i van fer una entrevista amb algú de la principal oficina de Perella. Si està qualificat es programarà per a un super diari, que consisteix en múltiples entrevistes, sent cadascun un a un amb personal diferent de l'oficina a la qual treballarà.

Requisits de posició

Perellas Weinberg recluta estudiants de tercer any (NY), joves i primer any de MBA. Els candidats han de tenir un fort historial acadèmic i una comprensió profunda dels conceptes financers essencials. Altres qualitats desitjades són una forta ètica laboral, una actitud positiva i col·laborativa, habilitats de comunicació clares i el desig de prendre iniciativa. Els candidats interessats a l’oficina de San Francisco haurien de tenir ganes de treballar en l'àrea de tecnologia, mitjans de comunicació i / o telecomunicacions.

Com aplicar

Aneu al lloc web de la companyia per completar la sol·licitud en línia i assegureu-vos d'incloure una carta de presentació i un currículum vitae.