• 2025-02-18

Consells per crear un resum de vídeo

SKI TOURING | SAFETY, KICK TURNS, PLANNING AND MORE

SKI TOURING | SAFETY, KICK TURNS, PLANNING AND MORE

Taula de continguts:

Anonim

Què és un vídeo i com pot ajudar-lo a cercar feina? Un currículum de vídeo és un vídeo curt creat per un candidat a la feina i enviat a Internet (o enviat per correu electrònic a un gerent de contractació) perquè els possibles ocupadors revisin.

Un currículum vitae de vídeo descriu les habilitats i l’experiència de l’individu i normalment s’utilitza per complementar el currículum vitae. Igual que amb un full d'impressió, es pot reprendre el vídeo com a general o dirigit a una empresa o empresa. Podeu crear un currículum de vídeo per un professional per a vosaltres, o bé podeu crear el vostre compte. Alguns llocs de cerca de llocs de treball i de treball proporcionen un mitjà perquè els usuaris incorporin currículums de vídeo als seus perfils.

És important tenir en compte que un currículum vitae no et permetrà fer feina. Tanmateix, pot ajudar-vos a comercialitzar-vos a si mateixos a possibles ocupadors: si es fa bé.

Heu de crear un vídeo per reprendre-ho?

La creació d'un currículum vitae de vídeo és una tasca opcional per als que busquen feina (molt poques vegades les empreses necessitaran o sol·licitaran un currículum vitae dels candidats). Per a algunes persones que busquen feina, especialment en àmbits visuals o creatius, un currículum vitae de vídeo pot destacar habilitats importants.

Per exemple, un currículum de vídeo és útil per mostrar qualsevol tipus de treball basat en el rendiment, tant si consisteix a actuar a l'escenari, ensenyar una classe o presentar números trimestrals.

A més, un vídeo pot ser una bona manera de mostrar la vostra personalitat; Per a les persones que tenen feines orientades al client, la feina de les quals compta amb potencials compradors potencials, pot ser que un resum de vídeo sigui beneficiós.

Tanmateix, és fàcil calcular malament un resum de vídeo: hi ha un risc elevat que l’escriptura, l’estil de filmació o la ubicació siguin inapropiats.

Si ho fa vostè mateix i té poca experiència de filmació, el vídeo pot ser que no sigui professional.

També tingueu en compte que, igual que amb qualsevol cosa a Internet, una vegada que el vostre fitxer de vídeo hi és, no podeu controlar com es comparteix.

Fet malament, en el millor dels casos, pot dificultar les seves possibilitats d’entrevistar. En el pitjor dels casos, pot sortir de la controvèrsia i avergonyir-vos. Això és el que va passar a un estudiant que va enviar un vídeo reprenent que es mostrava aixecant peses, fent servir pilotes de tennis i ballant de saló. Va fer rondes a Internet i no va impressionar a cap dels possibles ocupadors, per dir el menys.

Alguns gerents de contractació ni tan sols visualitzaran els currículums de vídeo, ja que temen les reclamacions de discriminació en el procés de contractació. Així, si bé un currículum vitae de vídeo pot ser una manera fantàstica de fer-se notar, considereu amb cura abans de crear-ne un per assegurar-vos que el currículum vitae sigui el millor per a vosaltres i un bon ús del vostre temps.

Consells per crear un resum de vídeo

Si esteu pensant en crear un currículum vitae de vídeo com a part de la vostra cerca de feina, tingueu en compte aquests consells:

  • Sigues professional:Vesteix com ho faria en una entrevista i mantingui un comportament professional. Eviteu l'argot i, per descomptat, la maledicció. Fixeu-vos també en el fons dels trets i assegureu-vos que sembli ordenat. Assegureu-vos que no hi hagi sorolls de distracció en segon pla.
  • Prepareu un script:No publiqueu el vídeo completament. Voleu semblar natural i descontrolat, però hauria de tenir un sentit del que voleu dir i de com voleu expressar-lo. No llegiu directament d’un script ni del vostre currículum, ja que això provoca un vídeo avorrit. Els principals punts per expressar en el vídeo són el que us proporcionarà a l'empresa i els vostres principals objectius, habilitats i assoliments. Penseu que el vídeo és un to del perquè la companyia us hauria de contractar.
  • Coneix el vostre públic: A mesura que planifiqueu l’escriptura i la ubicació de la filmació, penseu en qui veureu el vídeo i calibreu en conseqüència. Un vídeo preparat per a un lloc en un banc pot diferir d'un vídeo preparat per a una posada en marxa.
  • Mostra, no ho diguis:Utilitzeu imatges visuals per il·lustrar el que esteu dient al guió de vídeo i mostrar els vostres talents i habilitats. Per exemple, si sol·liciteu una feina on les presentacions siguin una part important del paper, podeu rodar-vos muntant un PowerPoint. O, si alguna de les vostres presentacions s’ha enregistrat, feu servir aquest material al vostre resum de vídeo.
  • Mantingueu-ho en breu:Els vídeos han de ser d'entre 30 i 90 segons. És poc probable que es vegi qualsevol cosa més que això.
  • Comparteix amb amics i familiars: Obtenir comentaris d’altres persones és un pas important. Demaneu a algunes persones que vegin el vídeo i facin modificacions i canvis en funció dels seus comentaris.

Tingueu sempre en compte que una vegada que el vostre vídeo estigui a Internet, ja no tingueu el control sobre qui el veu o com es comparteix. Preneu-vos els comentaris d’amics i familiars de debò. Si creuen que és un error de connexió, no compartiu el vídeo.

No es pot reprendre el vídeo

  • No mescleu la vostra vida personal amb la vostra professional.Si teniu informació a la vostra pàgina de Facebook o Twitter que preferiu que els empresaris no la vegin, no enllaceu el currículum de vídeo a cap d'aquestes pàgines.
  • No espereu que el vostre vídeo es reprengui per substituir el vostre currículum tradicional.No tots els ocupadors estan interessats en un currículum vitae, i altres estan preocupats per qüestions de discriminació, com ara la contractació de candidats a causa de com es veuen i sona més que les seves qualificacions. No obstant això, un vídeo ben fet pot reforçar la vostra candidatura a l’ocupació.

Articles d'interès

Com utilitzar la psicologia per ajudar-vos a contractar

Com utilitzar la psicologia per ajudar-vos a contractar

A continuació, es mostren nou suggeriments d’entrevistes basats en la ciència, que utilitzen la psicologia social, organitzativa i de la personalitat, que suposarà les vostres possibilitats d’entrevista.

Com utilitzar les xarxes socials per augmentar la seva carrera

Com utilitzar les xarxes socials per augmentar la seva carrera

Les xarxes socials poden ser una part integral de la vostra recerca de feina o de la vostra carrera professional si s’utilitzen amb prudència. Apreneu a utilitzar els llocs de mitjans socials i els recursos professionals.

Consells per utilitzar el màrqueting de mitjans socials per promoure el vostre llibre

Consells per utilitzar el màrqueting de mitjans socials per promoure el vostre llibre

Apreneu a promocionar el vostre llibre a les xarxes socials mitjançant consells útils d’un entrenador de publicitat i màrqueting de llibres.

Com utilitzar el diccionari per descobrir nous avisos d’escriptura

Com utilitzar el diccionari per descobrir nous avisos d’escriptura

El diccionari és una riquesa d’idees de la història i d’escriptura. Aquest exercici us guiarà durant el procés de desbloqueig d’aquesta eina.

Com s’utilitza Twitter per construir la vostra carrera professional de música

Com s’utilitza Twitter per construir la vostra carrera professional de música

Twitter està prenent Internet per la tempesta, però podeu utilitzar-lo per construir la vostra carrera musical? Descobriu com els músics poden utilitzar Twitter per promocionar la seva música.

Com s’utilitza la xarxa d’alumni en una recerca de feina

Com s’utilitza la xarxa d’alumni en una recerca de feina

La creació de xarxes és una de les maneres més efectives d’incrementar el creixement professional. Més informació sobre com establir connexions amb antics alumnes universitaris per ajudar-vos a cercar feina.