• 2024-11-21

Codi de vestit complet per a la configuració de la fabricació

Informal y Casual | Códigos de Vestimenta

Informal y Casual | Códigos de Vestimenta

Taula de continguts:

Anonim

L'objectiu de la vostra empresa a establir un codi de vestimenta informal és permetre que els vostres empleats treballin còmodament. Tot i així, els empleats encara necessiten projectar una imatge professional per a clients i clients.

Com que tota la roba informal no és adequada per al lloc de treball, aquestes directrius us ajudaran a determinar quina és la vestimenta adequada del lloc de treball.

La roba que funciona bé per al treball de jardí, els clubs de ball i els exercicis d’exercici no és adequat per a la feina. Els vestits dobles, els capris informals i les tapes de cremallera són exemples de roba inapropiada en un entorn o oficina de fabricació.

La roba que revela un escletjament excessiu, l'esquena, el pit, els peus, l'estómac o la roba interior tampoc no és apropiada en un entorn empresarial.

Fins i tot en un entorn de treball de fabricació informal, les peces de roba han de ser pressionades, mai arrugades. La roba trencada, bruta o desgastada és igualment inacceptable. Qualsevol roba que tingui paraules, termes o imatges que pugui ser ofensiva per a altres empleats és inacceptable. Això inclou imatges de caràcter polític o religiós, sexualment provocadores o insultants per a altres empleats.

D'altra banda, es fomenta la roba que conté el logotip de la companyia. Els noms d’equips esportius, universitaris i de moda de roba són generalment acceptables. La regla és: utilitzar el sentit comú quan porteu roba que tinguin paraules: la gent es pot ofendre fàcilment amb les paraules.

Dia de vestir

Els divendres s'han designat formalment com un dia de vestir. Alguns altres dies es poden declarar ocasionalment com a dies de vestir, com mig dies abans d'unes vacances importants. En aquests dies, es permeten pantalons texans, sabatilles d'esport i un enfocament més informal de vestir.

Conclusió sobre el codi de vestimenta informal: fabricació

Aquesta és una visió general del vestit de treball acceptable. A més, es llisten elements que no són adequats per al treball. Cap de les llistes és global i les dues llistes estan oberts al canvi. Les llistes us indiquen què és generalment acceptat com a vestit de treball i el que generalment no és acceptable com a vestit de treball.

Cap codi de vestimenta pot cobrir totes les contingències per tal que els empleats tinguin un cert criteri quan consideren què portar per treballar. Si experimenteu incertesa sobre un vestit casual acceptable i professional per al treball, pregunteu al vostre supervisor o al vostre personal de recursos humans.

Detalls del codi de vestimenta

A continuació, es mostren les expectatives específiques del codi de vestimenta informal per treballar. Aquest codi de vestimenta diferencia les zones de fabricació i les oficines amb el codi de vestimenta.

Pantalons, pantalons i pantalons de vestit

Àrees de fabricació:

  • S’accepten pantalons o pantalons similars als dockers i altres fabricants de pantalons de cotó o de material sintètic, pantalons de llana, pantalons de franel·la, pantalons texans, vestits de cremallera i atractius pantalons esportius. Gauchos i capris són acceptables. Es permeten els pantalons que estan per sota del genoll amb vores acabats.
  • Els pantalons o els pantalons inadequats de la planta inclouen pantalons de vestir, pantalons per a exercicis, pantalons curts de Bermuda, pantalons curts, pantalons curts, polaines i qualsevol spandex o altres pantalons que es posin per fer ciclisme. Com a regla general, no es permeten pantalons curts o pantalons que estiguin per sobre de la longitud del genoll.

Àrees d'oficina:

  • Són acceptables els pantalons que són similars als dockers i altres fabricants de pantalons de cotó o de material sintètic, pantalons de llana, pantalons de franel·la i pantalons sintètics de vestit bonic. Els gauchos i els capris més vestits són acceptables a l'oficina. Es permeten els pantalons que estan per sota del genoll amb vores acabats.
  • Els pantalons o pantalons inapropiats inclouen pantalons texans (excepte en els dies de vestir), pantalons de vestir, pantalons per a exercicis, pantalons curts de Bermuda, pantalons curts, pantalons curts, monos de babero, polaines i qualsevol spandex o altres pantalons que es posin per anar a la bicicleta. Com a regla general, no es permeten pantalons curts o pantalons que estiguin per sobre de la longitud del genoll.

Faldilles, vestits i vestits de faldilla

  • Els vestits i les faldilles ocasionals, i les faldilles que es divideixen a la part inferior del genoll o per sota, són acceptables. S’accepten les faldilles d’una longitud que li permeten asseure's còmodament en públic.
  • Com a regla general, els vestits i les faldilles que estan per sobre de la longitud del genoll i que no permeten la flexió no són adequats. Les faldilles curtes i ajustades que surten a la meitat de la cuixa no són adequades per al treball. Les minifaldilles, els esquís, els vestits de sol, els vestits de platja, els vestits de vestit de bany i els vestits amb corretja de spaghetti són inadequats.

Camises, Tops, Bruses i Jaquetes

Àrees de fabricació:

  • Camises ocasionals, camises de vestir, suéteres, tops, samarretes de tipus golf, samarretes, samarretes, atractives tapes esportives i colls de tortuga són vestits acceptables per al treball.
  • Els vestits de treball inadequats inclouen tapes de tancs, tops i tops amb espatlles nues. També és inadequat les samarretes i les samarretes que ofereixen paraules de llarga durada amb paraules, termes, logotips, imatges, dibuixos animats o consignes potencialment ofensives.

Àrees d'oficina:

  • Camises ocasionals, camises de vestir, suéteres, tops, samarretes de tipus golf, samarretes, samarretes, atractives tapes esportives i colls de tortuga són vestits acceptables per al treball.
  • Els vestits de treball inadequats inclouen tapes de tancs, tops i tops amb espatlles nues. També és inadequat les samarretes i les samarretes que ofereixen paraules de llarga durada amb paraules, termes, logotips, imatges, dibuixos animats o consignes potencialment ofensives.

Sabates i calçat

Àrees de fabricació:

  • Els mocadors, les botes, els talons de vestir per sota de les 2 polzades d'altura, les sabates esportives i les sabates de coberta de cuir són acceptables. No es pot acceptar a la planta tangues, xancletes, sabates, sabatilles, sandàlies i qualsevol sabata amb un peu obert o taló obert.

Àrees d'oficina:

  • Són acceptables per treballar sabates esportives o caminants, sabates, sabates, botes, pisos, talons de vestir i calçats de coberta de cuir conservadors. L’ús de mitges no és acceptable quan fa bon temps. A l'oficina no s’accepten sabatilles esportives, tangues, xancletes, sabatilles i qualsevol sabata amb un peu obert. Cal aplicar sabates de taló tancat i taló tancat a l'àrea de fabricació.

Directrius generals

  • Per motius de seguretat, a la planta de fabricació calen calçat tancat del peu i del taló tancat.
  • Les sabates que tanquen només una part del taló o del peu no són acceptables a la fàbrica.
  • Per motius de seguretat, els talons de més de dos centímetres d’altura no són acceptables a la planta de fabricació.
  • Calen sabates amb un peu tancat a l'oficina.

Barrets i coberta de cap

Els barrets no són apropiats a la feina. Es permeten les cobertes de capçal necessàries per a fins religiosos o per honrar la tradició cultural.

Conclusió

Si la roba no compleix aquestes normes, segons el que determini el supervisor del personal i el personal de Recursos humans, se li demanarà al treballador que no porti el document inadequat per tornar a treballar. Si el problema persisteix, l’empleat pot ser enviat a casa per canviar-se de roba i rebrà una advertència verbal per a la primera infracció. Es durà a terme una acció disciplinària progressiva si continuen les violacions del codi de vestimenta.

La roba i els accessoris que projecten una imatge professional de vosaltres i de l'empresa, tant per a visitants com per a companys de feina, s'han de portar en tot moment. Les regles bàsiques inclouen les següents:

  • El vestuari ha de ser net, segur i en bon estat.
  • No porteu roba sexualment provocadora.
  • La roba no hauria de prestar atenció indeguda a si mateix ni crear una distracció per a altres empleats.
  • La roba no hauria de ser ofensiva per a altres empleats.

Si no esteu segurs del que és un Codi de vestimenta informal adequat o un Codi de vestimenta formal, professional, preneu-vos el temps necessari


Articles d'interès

Els treballs en línia fàcils necessiten poca o cap experiència

Els treballs en línia fàcils necessiten poca o cap experiència

Aquests treballs en línia senzills són un lloc ideal per començar si voleu guanyar diners extra des de casa, però no teniu molta experiència laboral.

Diferents tipus de treballs en línia per a professors

Diferents tipus de treballs en línia per a professors

Els professors en línia tenen una gran demanda, però els professors poden fer més en línia que ensenyar. Vegeu quins són els llocs de treball a la llar disponibles per als professionals de l’educació.

Treballeu des de casa en aquests 7 llocs de jurat en línia

Treballeu des de casa en aquests 7 llocs de jurat en línia

Per trobar feina en un jurat en línia i recollir diners en efectiu per ponderar la vostra opinió, inscriviu-vos a aquestes empreses del jurat en línia.

Estafes de cites en línia i militars

Estafes de cites en línia i militars

A continuació, s’explica com frustrar les estafes romàntiques en línia que impliquen un criminal que fingeixi que és membre de l’armada dels Estats Units per arrabassar a una víctima desprevinguda.

Estafes de cites en línia militars

Estafes de cites en línia militars

Aneu amb compte amb les estafes de cites en línia que impliquen els militars i sàpigues quins recursos podeu utilitzar per informar d’aquestes estafes.

Plataformes d'aprenentatge en línia per augmentar les seves habilitats digitals

Plataformes d'aprenentatge en línia per augmentar les seves habilitats digitals

No us equivoqueu: les habilitats tècniques són competències laborals. Aquí teniu set llocs gratuïts (o assequibles) on podeu anar en línia per augmentar el nivell d’habilitats digitals.