Escriviu una carta de presentació dirigida a la vostra cerca de feina: cerqueu el vostre treball de somni

Sovint, els empresaris han de buscar centenars de sol·licituds de feina per ocupar un lloc. Per destacar, haureu d’escriure una carta de presentació específica per a cada sol·licitud de feina que envieu.

Sense una carta de presentació forta dirigida a la posició específica, la vostra aplicació no obtindrà cap segona vista. Avui aprendreu consells per escriure una carta de presentació i us aplicarà aquests suggeriments a les vostres sol·licituds de feina.

Envia una carta de presentació

Envia sempre una carta de presentació, fins i tot si l’empresari no ho demana específicament. Una carta de presentació orientada pot marcar la diferència entre fer una entrevista i passar per alt.

Seleccioneu un format de carta de presentació

Seleccioneu un format de carta de presentació senzill. Pel que fa al contingut, la majoria de cartes de presentació han d’incloure la vostra informació de contacte i, almenys, tres paràgrafs corporals:

El primer paràgraf hauria d’explicar quina feina sol·liciteu i com heu trobat la llista de treballs. El segon paràgraf hauria d'explicar les habilitats / experiències que heu d'oferir que es relacionin directament amb la llista de treballs. El darrer paràgraf hauria de reiterar el vostre interès en la feina i explicar-vos com es farà el seguiment.

Pel que fa a la presentació, haureu d’utilitzar una font de 12 punts senzilla i fàcil de llegir (com ara Times New Roman, Arial o Verdana). A més, deixeu un espai entre cada paràgraf de manera que la pàgina no sembli massa desordenada. Manteniu la vostra carta de presentació com a màxim d’una pàgina.

Personalitzeu la vostra carta

Adreça la carta de presentació al gerent de contractació. Si no apareix cap contacte a l’aplicació de feina, feu tot el possible per trobar el nom de l’individu a qui l’aplicació anirà. Mireu el lloc web de la companyia o truqueu a l'empresa per demanar el nom del gerent de contractació.

Prendre el temps per trobar el nom del gerent de contractació individual demostrarà que esteu prenent un interès especial en la posició. Si no podeu localitzar una persona de contacte, hi ha altres opcions per abordar la vostra carta de presentació.

Vés més enllà del currículum vitae

Assegureu-vos que la vostra carta de presentació no simplement refeta el vostre currículum. La vostra carta de presentació hauria d’ampliar el vostre currículum, centrant-vos en les vostres habilitats i experiències específiques relacionades amb la feina.

Cerca un partit

Aneu a la llista de treballs i escriviu els requisits de la feina. A continuació, feu una llista de les vostres habilitats i experiències que coincideixin amb els requisits. Seleccioneu dues o tres de les vostres habilitats que millor s'adaptin a la feina. Al cos de la vostra carta de presentació, expliqueu com cadascuna d’aquestes habilitats o experiències us qualifica per a la llista de treball específica.

Inclou paraules clau

Incloeu paraules clau de la llista de treballs a la carta de presentació. Seleccioneu paraules de la llista que es refereixin a habilitats particulars o altres requisits per al treball. En incorporar-los a la vostra carta de presentació, demostrareu a primera vista que s’adapten als requisits de la posició.

Edita

Editeu sempre les vostres cartes de presentació per obtenir errors gramaticals i ortogràfics i per obtenir més claredat general. Totes les lletres que envieu s’hauran d’escriure i polir clarament.

A continuació, es mostren diverses cartes de mostra que podeu utilitzar com a plantilles per a les vostres cartes de presentació.