Signes testimonis que la vostra carrera necessita un canvi d'imatge

La vostra carrera professional necessita un canvi d'imatge? Tens ganes que la teva vida professional estigui paralitzada? És hora de reclutar les vostres credencials perquè pugueu avançar la vostra carrera? Com saps quan arriba el moment de considerar seriosament si esteu enganxats a la feina oa la feina i és hora de reiniciar?

Pot ser que no hi hagi cap senyal d'avís únic, encara que hi ha alguns indicadors que podeu cercar si no esteu segurs d'on va la vostra carrera. Podria ser una cosa tan simple com una sensació en l’intestí que sigui el moment d’un canvi. Podria ser més complicat fer un canvi si està treballant en una indústria que està en declivi o té un alt nivell d'estancament dels salaris.

Els senyals d'advertència que cal tenir en compte

A més de tenir sentit que no tot està bé, hi ha alguns senyals d'advertència que poden indicar que heu arribat a un punt de la vostra carrera on necessiteu una transició. Això podria significar iniciar una recerca de feina, tenint en compte un canvi de carrera professional a llarg termini o actualitzant les vostres credencials per fer que la vostra carrera professional es canviï de forma ràpida i possible per reposicionar-se com a empleat o candidat competitiu per a una nova feina.

Si alguna cosa següent us passa, pot ser que sigui un indicador que necessiteu renovar:

• No s’està promocionant. Es promocionen altres empleats mentre no esteu considerat? Si no esteu en línia per a una promoció, o si esteu sol·licitant llocs de treball nous a la vostra empresa i no els obteniu, una de les raons podria ser que les vostres habilitats no siguin actuals.
• No rebeu augment. Us sembla que heu obtingut la mateixa taxa de pagament gairebé per sempre? En general, els augments de salaris no són alts, amb l’augment mitjà per al 2019 del 2,9 per cent. Però hi pot haver altres raons per les quals no esteu considerat per obtenir un augment o només aconseguir-ne un.

• Et sents enganxat al teu treball.Quan sentiu que esteu enganxats al vostre treball i no hi ha cap manera de pujar a l'escala de carrera o de transferir-lo lateralment a una posició que millor s'adapti, penseu en el que podeu fer per canviar la dinàmica. Com més temps es quedi, més difícil serà passar endavant.
• Odia anar a treballar. El fet que tingueu en compte la possibilitat d'anar a treballar pot ser un senyal d'advertència que necessiteu un canvi d'imatge de carrera. Tingueu en compte, però, que pot ser que sigui la feina que us odieu i no necessiteu optar per altres opcions professionals.

• Les vostres hores es redueixen. Si el vostre horari de feina sembla incloure menys hores, pot ser un indicador que us manquen algunes de les habilitats que l’empresari necessita per fer la feina.
• Si sou freelance, no trobareu concerts. El mateix passa amb els autònoms. Si la vostra base de clients s'està reduint i no podreu alinear prou nous concerts per abonar les factures, és possible que no tingueu les competències a la carta necessàries per aconseguir l'èxit d'una economia.
• Les obertures de feina són escasses.En un mercat laboral fort, hauria d'haver moltes oportunitats per als candidats que busquen un nou lloc de treball. Si esteu gastant molt de temps en llocs de treball, però no veieu moltes llistes quan cerqueu obertures, tingueu temps per investigar per què no. Potser necessiteu canviar les paraules clau que utilitzeu per cercar-les o, simplement, no hi hagi un volum important de treballs per a algú amb les vostres qualificacions.

• Ningú no vol contractar-te. Esteu demanant feina de manera activa, però teniu dificultats per contractar-vos. Hi ha moltes raons per les quals és possible que no hàgiu aconseguit la feina, però un d'ells podria ser que hi hagi altres candidats més qualificats que vosaltres.
• Les teves habilitats són obsoletes.Si el vostre full de vida o el vostre perfil de LinkedIn continuen dient que sou un expert en Windows Vista o que utilitza una centraleta telefònica o qualsevol altra tecnologia de la verema, pot ser que perjudiqui les possibilitats de contractar-lo. Hi ha algunes habilitats que no s’hauran de deixar al vostre currículum vitae perquè us etiquetaran com a datades.

• Estàs sent reemplaçat per l’automatització. El vostre treball corre el perill d’ésser controlat per l’automatització? Els empresaris segueixen confiant més en ordinadors i robots per fer els treballs que feien les persones. Probablement no succeirà immediatament, però si esteu en alguna d'aquestes ocupacions, penseu en el que faràs quan la vostra feina hagi desaparegut.
• Treballa en un sector o indústria de la carrera cada vegada menor. Quan esteu treballant en una de les millors indústries per a llocs de treball, actualitzar les vostres habilitats i fer un canvi pot ser relativament fàcil. Quan esteu treballant en una indústria que perdi feines, avalueu quines habilitats transferibles teniu que es poden utilitzar en un altre sector.

Consells per fer la vostra carrera professional

Una de les millors maneres de recuperar la teva carrera professional és actualitzar el teu conjunt d’habilitats. Upskilling, el terme usat per descriure l'aprenentatge de noves habilitats i millorar les que ja teniu, és una de les millors maneres de tornar a la vostra carrera. Totes les habilitats que apreneu es poden incloure al vostre currículum i al vostre resum de LinkedIn.

Depenent de la vostra trajectòria professional, és possible que hàgiu de tornar a l'escola per continuar la vostra educació o bé complementar les vostres credencials fent cursos en línia, obtenint un certificat, participant en un campament o assistint a classes de desenvolupament professional.

Comenceu per aprendre les habilitats que necessiteu i, a continuació, explorar les opcions de carrera que coincideixen amb les habilitats que més us interessin. Feu una valoració professional o dos: molts són gratuïts per ajudar-vos a alinear possibles partits.

Penseu fora de la caixa. Què us agradaria fer a continuació en la vostra carrera vs. què podeu fer amb les vostres credencials actuals? Ara és un bon moment per considerar totes les opcions possibles. A continuació, prengui un temps per parlar amb persones de la seva xarxa que treballen en camps d’interès. Què els agrada més del que estan fent? Què no els agrada?

Si esteu buscant opcions de carrera que requereixin una titulació, mireu el retorn potencial de la inversió (quant augmentareu els vostres salaris) pel grau que esteu considerant.

Quan obtingueu un nou títol, no teniu cap pressupost, feu classes per adquirir les habilitats noves i més rellevants que necessitareu per a llocs de treball d’interès.

Els programes de certificats i els camps d’arrencada són formes més econòmiques d’obtenir les habilitats que necessiteu per a un canvi d'imatge de carrera. Assistiu a la majoria de conferències i programes de desenvolupament professional que pugueu aprendre i connectar-vos amb persones que puguin ajudar la vostra carrera.

Hi ha molts cursos en línia que són gratuïts o de baix cost. Fins i tot prendre alguns cursos pot reforçar el seu currículum i ajudar-lo a fer una transició cap a una nova posició o indústria. No us oblideu d’afegir tot el que sigui nou al vostre perfil i al vostre perfil de LinkedIn.

A més, recordeu que la carrera no és un procés en un o dos passos. El més probable és que la teva carrera professional faci una transició al llarg de la seva vida laboral. Fer-se un punt important per mantenir el nivell de competència, fins i tot quan no esteu buscant feina de manera activa, us assegureu que estigueu ben posicionats per fer la vostra carrera professional sempre que el moment sigui adequat per a un canvi.