Estat de negoci socialment o econòmicament desfavorit

Si esteu formant una empresa i busqueu recursos, finançament o fins i tot per establir una identitat empresarial determinada (és a dir, una empresa de propietat de la dona o una empresa de propietat minoritària) per obtenir un avantatge, heu de comprendre la definició bàsica de les persones qualificades segons la Small Business Act.

Individus socialment i econòmicament desfavorits, definits

En concret, el govern federal dels Estats Units defineix les persones "desfavorides socialment i econòmicament" sota la Llei de la petita empresa (15 USC 637) com:

• Les persones socialment desfavorides són aquelles que han estat sotmeses a prejudicis racials o ètnics o prejudicis culturals per la seva identitat com a membre d’un grup sense tenir en compte les seves qualitats individuals.
• Les persones amb desavantatges econòmics són aquelles persones socialment desfavorides, la capacitat de competència en el sistema d’empresa lliure ha estat deteriorada a causa de la disminució de les oportunitats de capital i de crèdit en comparació amb altres de la mateixa àrea empresarial que no estan socialment desfavorides. En determinar el grau de disminució de les oportunitats de crèdit i de capital, l’Administració ha de tenir en compte, però no es limitarà a, els actius i el patrimoni net d’aquesta persona socialment desfavorida.

Es podria classificar si és minoritari

Aquesta cobertura només s'estén als ciutadans socialment i econòmicament desfavorits dels Estats Units o als que han estat admesos legalment amb residència permanent dels EUA.

Altres persones que no s’especifiquen ni identifiquen específicament en l’acte, encara es poden considerar cas per cas. Entre els individus esmentats s'inclouen:

• Americans negres
• Hispanoamericans, independentment de la seva raça, cultura o origen
• Amèrica del Pacífic asiàtic i nord-americans asiàtics subcontinent
• Els nadius americans, inclosos els nadius hawaians, els esquimals, els aleuts i els indis americans

Les dones se suposen que estan incloses segons la llei

Es presumeix que les dones s’inclouen sota l’acte a causa dels desavantatges socials i, per tant, econòmics que sovint es troben. No obstant això, les definicions addicionals de "propietat de la dona" proporcionen els seus propis requisits.

Per exemple, una empresa de propietat de la dona ha de ser propietat majoritària i / o operada per dones. A la pàgina web de la SBA es troba informació addicional sobre els requisits de Small Business Administration per a un propietari d’empresa o empresa considerats com a desfavorits econòmics.

També és important recordar que, tot i que l'Administració de petites empreses compleix les definicions de SBA, encara requereix que tots els sol·licitants demostrin que compleixen la definició. En altres paraules, ser dona, o persona de color, no demostra cap desavantatge econòmic, per tant, estigui preparat per oferir dades financeres, així com informació general sobre el vostre negoci.

Considerar-se com a empresa desfavorida podria qualificar-vos per oportunitats especials

Si teniu bones connexions i recursos, podeu pensar que la identificació com a empresa de propietat de la dona (WOB) o com a empresa de propietat minoritària (MOB) no és essencial. No obstant això, abans de cancel·lar la cerca de recursos, associacions, programes o certificacions, heu de saber que el fet de ser un WOB o un MOB reconegut oficialment té els seus avantatges.

La designació pot ajudar-vos a qualificar-vos per a contractes governamentals (municipis federals, estatals i fins i tot locals) que, en cas contrari, tindrien un temps més difícil per a la qualificació només perquè la majoria dels contractes governamentals continuen recorrent a empreses de propietat masculina.