• 2025-04-01

Enhorabona les mostres de correu electrònic per a un negoci nou

Configurar i organitzar el meu correu electrònic

Configurar i organitzar el meu correu electrònic

Taula de continguts:

Anonim

Un antic company, un client o algú que coneixeu professionalment obre un nou negoci? L’enviament d’un missatge de felicitació és un bon moment. No només esteu reconeixent un èxit significatiu, sinó que el vostre correu electrònic de felicitació també és una oportunitat de treball en xarxa. Al cap ia la fi, la seva nota podria recordar al propietari d'una empresa que podria ser útil.

Quina informació cal incloure al correu electrònic de felicitacions

En primer lloc, voldreu felicitar el propietari de la nova empresa. Aquesta és la part més important de la carta. Si ho desitgeu, també podeu esmentar com heu après sobre el nou negoci. Per exemple, "Enhorabona per la vostra nova empresa d'autocars de la vida. Vaig estar molt content de veure la vostra publicació sobre el llançament del lloc web i les vostres ofertes a LinkedIn".

A continuació, amplieu els vostres millors desitjos i esperances sobre l’èxit de la nova empresa. Si coneixeu bé la persona, podeu parlar de com les seves experiències laborals o habilitats innates els han portat fins a aquest punt.

Podeu tancar la nota reiterant les vostres esperances sobre l’èxit de la nova empresa i les vostres felicitacions a la persona. Opcionalment, també podeu utilitzar aquest espai per oferir-vos la vostra ajuda.

La formalitat del correu electrònic variarà en funció de la vostra relació amb la persona. En general, independentment de la formalitat, el millor és mantenir la vostra carta succinta.

A continuació, es mostren exemples de missatges de felicitacions. Utilitzeu-los com a inspiració abans d’enviar felicitacions per correu electrònic a algú que hagi iniciat un negoci nou.

Felicitats per a nous negocis Exemple de missatge de correu electrònic 1

Assignatura: Felicitats pels serveis de comptabilitat de Max

Benvolgut Max, Felicitats per obrir la vostra pròpia empresa. Vaig veure les notícies a LinkedIn avui abans. Quan vam treballar junts a ABC Accounting Firm, sempre em vaig adonar del vostre lideratge i, per tant, no em sorprèn veure que us feu per compte propi com a propietari d'una petita empresa.

Els serveis de comptabilitat de Max segurament seran un èxit a causa de la vostra manera de fer i de la vostra habilitat. La vostra base de clients està dedicada i segur que creixerà a mesura que sigueu més coneguts per les vostres capacitats.

Si hi ha alguna cosa que puc fer per ajudar-me, si us plau, hágamelo saber. Li desitjo tots els èxits possibles a mesura que creixi aquest negoci.

Atentament, Ruby

Correu electrònic

Telèfon

Manejadors de mitjans socials / lloc web

Felicitats per a nous negocis Exemple de missatge de correu electrònic 2

Assignatura: Felicitats!

Benvolguda senyora Barkley, Felicitats per obrir el vostre restaurant. El dinar ràpid de Mabel és una addició excel·lent al barri i el vostre menú farà les delícies dels comensals famosos.

Estic segur que totes les persones que van gaudir dels àpats al seu últim establiment es convertiran en habituals a Mabel's com a paraula. Certament, podeu comptar amb mi perquè tots els meus companys de treball coneguin la vostra ubicació.

Us seguiré a les xarxes socials, així que no dubteu a fer-me saber de qualsevol hashtag o manejadors de mitjans socials que us agradaria veure promocionats per als propers esdeveniments i la vostra gran obertura.

Si hi ha alguna manera d’ajudar a l’èxit del vostre nou negoci, aviseu-me.

Atentament, Rex Johansen

Correu electrònic

Telèfon

Manejadors de mitjans socials / lloc web

Per què hauria de enviar felicitats per obrir un nou negoci

A més de la cortesia senzilla, felicitar una nova empresa us pot oferir bons.

Si busqueu feina o clients, un nou negoci suposa noves oportunitats. Si proporcioneu serveis que probablement necessitaran, val la pena obtenir el vostre nom i informació de contacte a les mans.

Incloeu la vostra adreça de correu electrònic, telèfon, lloc web i controladors de mitjans socials al vostre missatge per facilitar-vos el contacte.

Si haguéssiu sol·licitat una feina a l'empresa abans de la seva obertura, però no es va contractar, aquesta nota us tindrà en compte en cas d'obertures. Tot i que potser han omplert les seves posicions inicials, poden adonar-se que no tenen la barreja adequada o pot haver algunes sortides anticipades.

Els vostres desitjos de benestar us mostraran el vostre funcionament i us posaran en bones condicions per a futures oportunitats. Sigueu partidari de treure la paraula sobre el seu llançament o inauguració. Seguiu-les a Facebook, Twitter, Instagram i altres plataformes. Tingueu en compte els hashtags i les nanses utilitzades i tornar-les a enviar.

Fins i tot si no obteniu la vostra empresa o no la contracteu, el vostre suport pot generar més clients potencials en llocs de treball o clients. A més, sempre és bo marcar grans moments, com l’obertura d’un nou negoci, amb una nota positiva.


Articles d'interès

Maneres de reduir els models més petits a la indústria

Maneres de reduir els models més petits a la indústria

Un paquet total de bellesa, cervell i professionalitat fa que els models més petits tinguin èxit amb les agències de modelització i els clients més petits.

Com la publicitat subliminal et fa comprar?

Com la publicitat subliminal et fa comprar?

La publicitat subliminal es dirigeix ​​a la vostra ment subconscient. Si creieu que no es podria enganyar per aquesta pràctica, pensi de nou. Funciona.

Com es pren un treball temporal afecta a la desocupació

Com es pren un treball temporal afecta a la desocupació

L’acceptació d’un treball temporal o contractual té un impacte en les prestacions d’atur Apreneu quan es redueix o elimina l’atur.

Com els divendres d'estiu poden millorar la vida laboral de les mares

Com els divendres d'estiu poden millorar la vida laboral de les mares

Amb una petita planificació d’una mare que treballa amb els divendres d’estiu, podria millorar la seva quàdruple càrrega de treball, centrant-se en l’atenció personal, la família, la casa i la carrera.

Com les històries dels empleats poden reforçar la seva cultura laboral

Com les històries dels empleats poden reforçar la seva cultura laboral

Coneixeu el paper que juguen les històries de treball en la configuració i el reforç de la vostra cultura organitzativa? Les històries que diuen els empleats valen la vostra atenció.

Com han de respondre els adolescents: per què voleu treballar aquí?

Com han de respondre els adolescents: per què voleu treballar aquí?

La vostra resposta a "Per què?" La pregunta pot fer o trencar la vostra entrevista. Sàpiga què dir, de manera que quan arribi el moment arribi a la feina.