LinkedIn 101: per què heu d'utilitzar LinkedIn

Amb els seus 500 milions d’usuaris +, LinkedIn ha anat afegint 2 nous usuaris cada segon durant els darrers anys. Tant si esteu llegint perquè esteu realitzant una recerca de feina o simplement voleu trobar maneres de maximitzar l’ús del lloc, aquí trobareu consells, eines i trucs que us permetran treballar per LinkedIn.

Per què utilitzar LinkedIn?

Podríeu preguntar raonablement: "per què?". He estat parlant de LinkedIn des de 2007 i sempre se'm fa aquesta pregunta. Així doncs, parlem del "per què". Hi ha 3 motius clars.

Creixement i manteniment de la xarxa

LinkedIn us ajuda a fer créixer i mantenir la vostra xarxa professional i és una eina fantàstica per a aquest propòsit. És una manera útil de mantenir-vos en contacte amb els vostres companys de feina o fins i tot amics. Diguem que hi ha algú amb qui voleu contactar.

Potser és una perspectiva de vendes, o potser és un gestor de contractació per a una posició que us interessi. LinkedIn us proporciona una altra eina que us permetrà aprendre alguna cosa sobre aquesta persona i qui ja coneixeu que potser el coneguin. Així que LinkedIn proporciona informació.

Així doncs, mireu la matemàtica:

Informació = poder

LinkedIn = informació

Conclusió:

Per la propietat transitiva, LinkedIn li dóna poder.

Com utilitzeu aquest poder depèn de vosaltres i dels vostres objectius.

Establiu i controleu la vostra marca professional

Des que Tom Peters va escriure el seu article fonamental de Fast Company, The Brand Called You el 1997, la marca personal és el geni que surt de l'ampolla. La majoria de les persones que realitzen una determinada funció tenen un denominador comú en habilitats i habilitats. Així que, independentment de la vostra funció laboral, com esteu excepcional?

Aquest no és moment per a la modèstia. Si tots som una marca, llavors hem de separar-nos de tots els altres. Què ens fa diferents - o si ho preferiu, quina és la nostra proposta de valor única?

LinkedIn enllaça amb això, ja que com a un dels llocs més populars del món, quan algú fa una cerca per vostè, els resultats de LinkedIn superaran fàcilment els de la majoria dels altres llocs. Així que quan us busquin, el trobaran a LinkedIn i, si no, alguns reclutadors us rebutjaran per aquest motiu sol. Aquesta és, en realitat, una discussió que he pres durant els reclutadors.

LinkedIn és una gran publicitat. Li toca a tu el que vols posar-hi, així que fes-ho bé. Tingueu una imatge de perfil amb un somriure, obteniu algunes recomanacions i afegiu les vostres habilitats. És la vostra cartellera.

LinkedIn és propietari del procés de reclutament

Durant el seu informe de resultats del segon trimestre, LinkedIn va revelar que durant el trimestre, el 58% de tots els ingressos provenien de productes i serveis per a l'adquisició de talent. I l'any passat, Forbes va informar que el 97% dels reclutadors utilitzen LinkedIn com a part del seu procés global de contractació. Per saber: LinkedIn gasta molt de temps i diners relacionats amb les necessitats dels reclutadors.

Si esteu realitzant una recerca de feina, en aquest cas, LinkedIn no és opcional ni ha estat durant gairebé mitja dècada; voleu assegurar-vos que el que els reclutadors veuen us mostren una imatge precisa del que s’agradarà el vostre currículum demana-ho.

Per als lectors que actualment treballen, Forbes va informar l'any passat que les probabilitats són, no està satisfet. I reclutadors M'agrada candidats que ja treballen. Per tant, feu servir LinkedIn per augmentar la probabilitat que algú us demani si coneixeu algú que pugui estar interessat en un lloc.

En tancament

Hi ha tres motius pels quals LinkedIn us és útil: proporciona informació, és una cartellera per ressaltar la vostra proposta de valor única i els reclutadors us estaran buscant.

: Com utilitzar LinkedIn Exemples de perfils de LinkedIn