Preguntes relacionades amb l'entrevista laboral sobre els vostres objectius professionals

Durant una entrevista de feina, l’entrevistador podria preguntar: "Quins són els vostres objectius professionals a llarg termini?" O podeu obtenir preguntes d’entrevistes similars com ara: "On us veieu en cinc anys?" I "Quins són els vostres objectius per a els propers cinc o deu anys?"

Sol·licitar preguntes d'aspecte futur durant les entrevistes és molt comú. Per als empresaris, us ajuda a revelar si teniu visions o plans a llarg termini. Els empresaris també volen saber si teniu previst quedar-se a la seva empresa durant un temps, o si és probable que surti al més aviat possible.

Pot ser que sigui difícil pensar en el futur durant l’entrevista, per la qual cosa és bo planejar aquesta pregunta. Tingueu en compte que hi ha moltes maneres de respondre amb èxit.

Consulteu consells sobre com respondre preguntes sobre els vostres objectius professionals i llegir respostes de mostra.

Com respondre les preguntes de l'entrevista sobre els vostres objectius professionals

1:09

5 consells per respondre a preguntes sobre els objectius professionals

Aquests consells us ajudaran a preparar-vos per preguntar sobre els vostres objectius professionals i on voleu veure-us en el futur.

Comenceu amb objectius a curt termini i, a continuació, aneu a objectius a llarg termini. Probablement tingueu en compte els vostres objectius a curt termini, com ara aconseguir una feina amb un empresari, com ara la vostra entrevista. Comenceu per descriure aquests objectius i, a continuació, aneu a plans més a llarg termini.

Si no sabeu clarament el que voleu aconseguir, reviseu aquesta guia sobre com establir els objectius professionals. Després, dediqueu-vos una estona a establir els vostres objectius professionals a curt i llarg termini.

Expliqueu les accions que prendreu. Els objectius de la llista no suposaran una resposta forta. També voleu explicar (breument) els passos que prendreu per aconseguir-los. Per exemple, si voleu assumir un paper de gestió, descriviu els passos que heu pres, o ho prendreu, per convertir-vos en administrador.

Potser esteu desenvolupant les vostres habilitats de lideratge mitjançant la realització de projectes en grup, o teniu previst assistir a una sèrie de conferències sobre lideratge, o si esteu buscant una certificació de gestió especialitzada.

Descriure el vostre pla demostra que esteu pensant analíticament en el vostre futur professional i el vostre creixement potencial a l'empresa. Per exemple, si teniu intenció de continuar la vostra educació, expliqueu-la de manera que us augmenteu el valor a l'empresa.

Centreu-vos en l'empresari. Tot i que aquesta pregunta es tracti de vosaltres, voleu transmetre que no abandonareu l’empresari en breu.

Menciona que un dels teus objectius és treballar per a una empresa com la que estàs entrevistant.

Centreu-vos en com afegirem valor a l’empresa a través de l’assoliment dels vostres propis objectius. A més, convèncer l’entrevistador que treballar en aquesta empresa us ajudarà a assolir els vostres objectius per aconseguir una situació guanyadora.

Eviteu parlar de salari. No us centreu en els objectius relacionats amb els guanys, les pujades, els bons o els avantatges. Voleu centrar-vos en el treball que desitgeu aconseguir, en lloc de diners que voleu fer. Està bé oferir un rang de salari si se us demana (tot i que podeu provar d’evitar que s’aconsegueixin els primers cops del procés). No obstant això, mai no hauríeu de fer voluntari el vostre salari d’orientació sense sol·licitud ni d’enllaçar cap informació a les vostres circumstàncies, en lloc del mercat laboral.

Aquí teniu un exemple del que no cal dir quan es parla de salari amb un possible empresari:

• No diguis això:Podeu proporcionar l’abast salarial d’aquesta posició? El meu salari objectiu és com a mínim de 45.000 $. La meva renda va pujar i tinc préstecs estudiantils, així que no puc considerar una posició que es pugui incloure en aquesta.

Eviteu aprofundir en detalls específics. Mentre que vulgueu presentar objectius clars, no introduïu massa detalls. Per exemple, si sabeu que voleu treballar per a una empresa en concret en una posició específica (no és l’empresa o el rol que esteu entrevistant), no compartiu aquesta informació amb un empresari.

Destacar objectius més generals, com ara assumir responsabilitats particulars. Això us permetrà equilibrar objectius clars amb una actitud flexible.

Reviseu un exemple del que no cal dir quan discutiu els vostres objectius:

• No diguis això:Estic entusiasmat amb la possibilitat d’incorporar-se a aquesta organització. Mentre sol·licito un ajudant administratiu, la meva esperança és entrar en un paper editorial tan aviat com sigui possible. Puc dir-me quant de temps prendria per passar a un lloc d'assistent editorial?

Exemples de les millors respostes

Aquí teniu tres exemples de respostes a l’entrevista que podeu adaptar per adaptar-vos a les vostres experiències personals i antecedents:

• A curt termini, espero treballar com a representant de vendes d’una empresa com la vostra: una amb una missió basada en un excel·lent servei i atenció al client. Treballant com a representant de vendes d’una empresa que crec que em prepararà per agafar responsabilitats de lideratge d’equips ampliada en el futur, ja que aquestes s’ofereixen.
• El meu objectiu actual a curt termini és desenvolupar i utilitzar les meves habilitats de màrqueting i comunicació en un treball similar a aquest. No obstant això, eventualment vull desenvolupar-me en una posició que em permeti seguir utilitzant aquestes habilitats alhora que dirigeixo un grup de màrqueting. Em prepararé per aconseguir aquest objectiu assumint posicions de lideratge en projectes d'equip i desenvolupant la meva carrera professional assistint a conferències de lideratge com la que la vostra empresa fa anualment.

• Tot i que acabo de completar la meva certificació LPN, el meu objectiu a llarg termini és portar la meva carrera d'infermeria al seu nivell més alt, guanyant el meu títol de RN. El meu pla és treballar a temps complet en un entorn assistencial de llarga durada o en un hospital durant els propers anys, cosa que em donarà l’experiència que necessitaré per sobresortir en un programa de RN.

Preneu-vos el temps per practicar

Practiqueu respondre en veu alta a les preguntes sobre els vostres objectius professionals, de manera que pugueu estar més còmodes durant la vostra entrevista. També és recomanable revisar diverses preguntes i respostes a l’entrevista de feina, de manera que sereu completament preparats.