• 2024-07-02

Ocupació de l'oficial de comandament de l'exèrcit d'Afers Civils

JO - Lacrimile (Official Video)

JO - Lacrimile (Official Video)

Taula de continguts:

Anonim

Nota: aquest treball solia estar disponible a les Reserves de l'Exèrcit i a la Guàrdia Nacional de l'Exèrcit, però recentment ha estat migrant al servei actiu. La majoria dels llocs de treball, però, encara es troben a la Guàrdia i les reserves.

Descripció de la branca

Inclou posicions que requereixen oficials amb habilitats especialitzades en la realització i anàlisi d'operacions civils i habilitats crítiques relacionades amb la consciència polític-militar i amb coneixements lingüístics i culturals estrangers que donen suport a les polítiques nacionals o implementen objectius nacionals en tot l'espectre de conflictes. Un Oficial d'Afers Civils desenvolupa, planifica, coordina, ordena, controla i avalua les polítiques d'operacions civils estratègiques i tàctiques, la doctrina i les activitats dels programes d'assumptes civils de l'Exèrcit, Conjunts i Combinats.

Els oficials d'assumptes civils dirigeixen i participen en el desenvolupament del comandament dels assumptes civils, la defensa interna, la guerra no convencional, l'administració civil i moltes altres missions, tant obertes com secretes, en temps de pau o quan s'activen per a la crisi o la guerra.

Qualificació. DA Pam 600-3 llista les qualificacions per a l'entrada i la promoció en aquesta branca.

Afers civils, generals (38A)

Descripció de funcions. Ordena o serveix al personal de les unitats d'afers civils d'USAR. Identifica posicions que requereixen experiència en assumptes civils generals.

Titulacions especials. Es requereix experiència en, com a mínim, una especialitat funcional de temes civils d’educació o experiència específica. Algunes posicions requereixen una formació específica en determinades tècniques operatives especials com a traçat addicional per al curs d’oficials d’assumptes civils o el curs superior dels oficials d’assumptes civils.

Classificació especial de llocs

(a) A causa de la quantitat de formació inicial i l'experiència necessària per a aquesta AOC, es classifiquen moltes posicions de nivell empresa / desglossament per a MAJ.

(b) Les empreses i destacaments d'assumptes civils estan comandats per MAJs. Això s’exigeix ​​a causa del caràcter sovint sensible de les missions de l’AC. L'empresa d'assumptes civils i els comandaments de destacaments dirigeixen realment les missions de CA quan es despleguen. Interfereixen directament amb els estats Units i els estrangers de més alt nivell i estan obligats a actuar de manera independent sense supervisió immediata.

Posicions úniques de treball

(a) Brigada / Regiment / Batalló S5.

(b) Director d’operacions civils-militars.

(c) Especialista en assumptes civils estratègics.

(d) Oficial de funcions del govern.

(e) Oficial de funcions econòmiques.

(f) Oficial d’Instal·lacions Públiques.

(g) Oficial de funcions especials especials.


Articles d'interès

Consells sobre el desenvolupament d'aliances en el treball

Consells sobre el desenvolupament d'aliances en el treball

Voleu complir amb eficàcia la vostra missió laboral? Si és així, necessiteu aliats, persones que recolzin les vostres idees en el treball. Vegeu com es formen aliances.

El benefici d'una política de fraternització en el lloc de treball

El benefici d'una política de fraternització en el lloc de treball

La fraternització en el lloc de treball pot provocar fallades laborals i demandes d'assetjament sexual. Aquí hi ha arguments per a les polítiques de fraternització en el lloc de treball.

Per què us té por de demanar la venda

Per què us té por de demanar la venda

Si no demaneu la possibilitat de comprar, gairebé segur que no obtindreu la venda. Demaneu-ho cada vegada i mireu els vostres totals.

Per què estimar el vostre treball és essencial per a la vostra felicitat

Per què estimar el vostre treball és essencial per a la vostra felicitat

T'encanta el teu treball o estàs treballant més, odiant-lo i temint el temps que dediques al teu lloc de treball? Descobriu per què necessiteu estimar el vostre treball.

Raons per triar una carrera financera

Raons per triar una carrera financera

Apreneu per què treballar a la indústria financera és una opció atractiva per a persones ambicioses que volen gaudir d’un avançament i d’un gran potencial de guany.

Raons per fer bones preguntes en una entrevista de feina

Raons per fer bones preguntes en una entrevista de feina

Una entrevista de feina és alhora una oportunitat per a l'organització i per al candidat. Per això és important fer bones preguntes en una entrevista.