Carta de presentació de mostres - Treball generalista de recursos humans

Necessiteu una mostra de carta de presentació generalista de Recursos Humans? Aquesta mostra de carta de presentació segueix les millors pràctiques recomanades. Connecta les qualificacions especials del sol·licitant amb els requisits més importants que figuren a la publicació de llocs de treball.

Tant si envieu per correu electrònic com per correu postal la vostra sol·licitud, utilitzeu l'estil de lletres comercials per formatar la carta de presentació de manera que aparegui professional.En una aplicació en línia, enganxarem aquesta carta a qualsevol espai disponible obert per a comentaris i addicions.

Quan escriviu la carta, assegureu-vos que la vostra carta de presentació tingui les paraules clau de la publicació del treball. En una sol·licitud en línia, és com els empresaris solen trobar sol·licitants qualificats.

A més, he inclòs els requisits generals necessaris i les directrius necessàries per escriure una carta de presentació efectiva a la meva mostra de carta de presentació del gerent de recursos humans i per què les cartes de presentació han de tenir importància per als empresaris. Voleu fer una ullada als dos recursos abans d’escriure les vostres cartes de presentació.

Carta de presentació de mostres per sol·licitar una feina de generalista de recursos humans

Aquesta és una mostra de carta de presentació per sol·licitar la posició de generalista de recursos humans. Baixeu la plantilla de carta de presentació generalista de recursos humans (compatible amb Google Docs i Word Online) o mireu a continuació per obtenir més exemples.

Baixeu la plantilla de Word

Carta de presentació de mostra per sol·licitar una feina de generalista de recursos humans (versió de text)

Ramón Hernández

123 Main Street

Anytown, CA 12345

417-567-3211

[email protected]

1 de setembre de 2018

Joshua Smith

Director, Recursos humans

Subministraments d'oficina Acme

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Benvolgut senyor Smith, La vostra publicació de feina per a un generalista de recursos humans em va cridar l'atenció perquè els vostres requisits clau per a la posició són els punts forts que tinc personalment i professionalment. La indústria en què treballo actualment, enginyeria, té molts reptes similars als que descriviu per a la vostra empresa de desenvolupament de programari.

Els meus sis anys en RR.HH. com a assistent i després, com a generalista, em han permès créixer i desenvolupar-me professionalment en el meu coneixement i experiència de recursos humans i com a empleat líder en la meva empresa. Espero una altra posició generalista de recursos humans per continuar creixent en el camp i, finalment, servir a una organització com a gerent de recursos humans. La vostra posició sembla permetre aquest creixement.

Diu dia a dia la meva passió per les persones i els recursos humans a la meva feina actual. Tinc la responsabilitat de la formació i alguns aspectes del desenvolupament de l’organització, així que he pogut expressar la meva creativitat i la meva capacitat per crear programes efectius.

La vostra publicació de feina necessita experiència en compensacions i beneficis. En el meu treball generalista actual, tinc la responsabilitat d’administrar els beneficis i treballar amb la comptabilitat de la nòmina i la indemnització. També mostra una forta atenció als detalls i una capacitat per mantenir els projectes avançant.

El meu full de vida detalla l’experiència que he destacat en aquesta carta. Després d'haver tingut un sol empresari des de la universitat, estic content de considerar oportunitats per fer coses noves i ampliar els meus coneixements.

La vostra posició publicitària també s’adapta a la meva experiència, assoliments i educació. Estic treballant en el meu PHR a la meva universitat local actualment tal com he sol·licitat i tinc la meva llicenciatura en RRHH.

Segons la meva experiència i la descripció de la feina, sembla que s’ajusten a les necessitats dels altres. Tinc ganes de conèixer-vos una entrevista.

Salutacions, Ramón Hernández