• 2025-04-03

Heu de canviar de feina o de feina?

Andrew Mwenda: Let's take a new look at African aid

Andrew Mwenda: Let's take a new look at African aid

Taula de continguts:

Anonim

Lamentablement, molts estudis mostren que més treballadors odien els seus llocs de treball que com ells. Quan no us agrada la feina, pot afectar negativament a la resta de la vostra vida. Després de tot, podeu passar almenys la meitat de les vostres hores de treball al dia. És una pena gastar tant de temps infeliç, però què heu de fer?

Teniu dues opcions: podeu trobar una nova feina o una nova carrera. Canviar de feina no és fàcil, però fer un canvi de carrera és un procés encara més implicat que pot requerir molta preparació. No heu de prendre aquesta decisió sense pensar-hi gaire. A continuació, s’explica com esbrinar quina és la millor opció per a la vostra situació.

No us agrada el vostre lloc de treball, però encara gaudiu del treball que feu

És hora de canviar de feina si encara desitgeu atendre les funcions específiques de la vostra ocupació, però el vostre cap no us agrada, teniu companys de feina difícils o el vostre desplaçament us arriba. Per exemple, si sou un venedor minorista, podeu gaudir d'explicar els beneficis de la mercaderia als clients, però no podreu suportar els altres venedors que treballen a la botiga, no els agrada el gerent de la botiga o ja no podreu desplaçar-vos una hora més.

No us agrada el vostre treball, però no esteu segurs de per què

És difícil saber què fer si no sabeu si l’arrel del vostre problema és que no esteu feliços amb l’empresari o no esteu satisfets amb la vostra ocupació. Si no podeu entendre-ho després de pensar-ho, proveu a buscar un treball nou abans de fer qualsevol altra cosa. Tot i que un canvi de carrera és factible, és molt més difícil, sobretot si l’ocupació que escolliu requereix una formació addicional.

T'agrada el teu treball i l’empresari, però has identificat un problema

Si, bàsicament, us agrada el vostre treball, però heu identificat alguna cosa al respecte que no us resulta adequat per a vosaltres, és possible que trobeu una feina nova. Tornem a l’exemple d’un venedor minorista. En la vostra posició, us agrada interactuar amb els clients, però sovint us sentiu avorrit amb la mercaderia que heu de vendre. Potser si la vostra feina implicés treballar en un establiment de venda diferent que vengui un altre producte, per exemple, en una botiga de sabates en lloc d'una botiga de mobles per a la llar, estaríeu menys avorrit.

T'encanta el teu cap i companys de treball però no la teva elecció professional

Si no està satisfet amb la seva ocupació, el canvi de carrera ajudarà sens dubte. Atès que no estàs satisfet amb el teu empresari, però, no has de precipitar-te. Podeu quedar-vos al vostre lloc de treball fins que estigueu preparats per continuar, però assegureu-vos de fer un bon ús d’aquest moment. Primer, feu una autoavaluació exhaustiva. Us ajudarà a esbrinar quines carreres són les més adequades per a vosaltres. A continuació, exploreu els que us interessin perquè pugueu obtenir més informació sobre ells. Una vegada que hàgiu decidit quina persona haureu de dur a terme, tingueu cura de rebre la formació i l'educació necessaris mentre esteu treballant.

L’empresari us dóna menys responsabilitat del que voleu

Aquest és un signe segur que és hora de passar a un nou lloc de treball que encara us permetrà practicar la vostra ocupació, però amb tasques més difícils. Assegureu-vos que, en primer lloc, compliu tots els requisits d’un treball més responsable. Si no és així, haureu de fer-ho abans de començar la cerca de feina.

Les vostres possibilitats d’avançar en aquest empresari en particular són limitades

És possible que tingueu un cap que reconegui la vostra capacitat per gestionar més responsabilitats, però potser no podreu promocionar-vos perquè s'omplen totes les posicions anteriors. Si voleu pujar, haureu de fer-ho en altres llocs.


Articles d'interès

Informació del Programa de busseig de la Guàrdia Costera dels EUA

Informació del Programa de busseig de la Guàrdia Costera dels EUA

Amb la incorporació de nous equips de busseig als equips de seguretat i seguretat marítimes, les oportunitats per esdevenir un bus de la Guàrdia Costanera mai no han estat millors.

Informació de treball de l’oficial de protecció de fronteres i duanes

Informació de treball de l’oficial de protecció de fronteres i duanes

Podeu ajudar a mantenir el vostre país segur mentre garanteix seguretat als ports d’entrada de tot el país i arreu del món que treballa com a agent de duanes dels EUA.

Com realitzar una entrevista conductual per a un treball

Com realitzar una entrevista conductual per a un treball

Quan demaneu preguntes d’entrevistes sobre el comportament que el vostre candidat ha de respondre amb exemples de rendiment passat, podeu identificar grans empleats.

Utilitzeu contrasenyes que confirmin la vostra magnitud única

Utilitzeu contrasenyes que confirmin la vostra magnitud única

Quines paraules escrius diàriament? Les vostres contrasenyes. Per tant, per què no fer-los paraules que afirmen les teves grans qualitats? Obteniu idees.

Per què haureu d’utilitzar l’autoavaluació dels empleats

Per què haureu d’utilitzar l’autoavaluació dels empleats

Necessiteu un enfocament i un format per a l’autoavaluació d’un treballador abans d’avaluar el rendiment? Aquí teniu el motiu per utilitzar-los i un mètode recomanat.

Utilitzeu una entrevista telefònica com a eina de detecció de candidats

Utilitzeu una entrevista telefònica com a eina de detecció de candidats

Utilitzeu una entrevista telefònica per vetllar pels candidats prometedors abans de fer-los en lloc per fer una entrevista. Elimina els clients potencials sense qualificar abans d'invertir temps.