Pregunta de l'entrevista: què us perdonarà més sobre el vostre últim treball?

Per tal de determinar el grau de concordança entre els vostres interessos i la vostra experiència al lloc on sol·liciteu, un entrevistador pot fer una pregunta com "Què us perden més del vostre últim treball?" o alguna cosa similar.

Què us perdonarà més sobre el vostre últim treball?

Per què volen saber els empresaris? Preguntar-vos per reflexionar sobre els millors aspectes del vostre treball anterior és una manera que els empresaris esbrinin quin tipus de responsabilitats s’adapta. Pot ressaltar quina de les vostres responsabilitats laborals us agrada millor i quina part de la feina ha estat la millor opció per als vostres interessos i habilitats.

Afortunadament, aquesta no hauria de ser una pregunta difícil de respondre. Per començar, hauria de ser honest. Si obtindreu la feina, el vostre entrevistador tindrà en compte la vostra resposta a l’hora d’assignar i prioritzar les vostres tasques, per la qual cosa és important ser genuïna i directa en la vostra resposta.

Per descomptat, també voleu expressar el vostre entusiasme, així que assegureu-vos de centrar-vos només en els elements positius del vostre treball anterior.

Connecteu el vostre antic treball a la feina nova

Juntament amb ser honestos i positius, la vostra resposta també hauria de mirar cap endavant a la feina per a la qual esteu sol·licitant. Trobeu una manera de connectar el que us va agradar del vostre treball anterior amb alguns dels elements clau del vostre treball.

Comenceu per trencar el vostre passat treball en els seus components. Valoreu cada responsabilitat en una escala de 10 i genereu una llista classificada de les vostres preferències de treball. A continuació, examineu els requisits de la posició per a la qual esteu entrevistant. Feu una llista de les prioritats aparents del treball. Si no esteu segurs, parleu amb els contactes al camp, consulteu el lloc web de l’empresari per obtenir una descripció de feina més detallada i analitzeu els llocs principals de treball per tenir una idea del que els empresaris generalment esperen dels sol·licitants.

Feu un cercle sobre les parts del vostre treball anterior a la vostra llista que coincideixin amb les qualificacions clau establertes per l'empresari per al vostre treball objectiu. Trieu de dos a quatre d’aquests que heu trobat més complerts en el vostre treball anterior. Podeu utilitzar-les per elaborar la vostra resposta.

Consells per respondre

En respondre a aquesta pregunta, centreu-vos en una o dues de les qualificacions de la vostra llista. Expliqueu molt breument com es relacionen amb la vostra feina anterior i, a continuació, ràpidament la transició a l'explicació de per què us converteix en un bon lloc per a aquest possible treball.

Per exemple, podeu dir alguna cosa així: "M'ha agradat escriure notes de premsa, coordinar esdeveniments publicitaris, festejar els mitjans de comunicació i avaluar el procés per planificar esdeveniments per millorar la qualitat i l'eficiència. M'encanta que aquesta posició també consistís en coordinar esdeveniments publicitaris i mantenir una relació amb els mitjans de comunicació ".

La vostra resposta també pot centrar-se en un aspecte dels dos treballs relacionats amb la cultura de l'empresa. Per exemple, es podria dir: "Em va encantar la naturalesa col·laborativa del meu treball anterior. El nostre empresari va posar èmfasi en el valor del treball en equip i dels projectes en grup, cosa que em va permetre desenvolupar les meves habilitats de comunicació i col·laboració. Sé que la seva empresa també fomenta la camaraderia entre col·legues i que la posició inclourà projectes de grups. M'encantaria l’oportunitat de formar part d’aquest entorn de treball col·laboratiu ”.

Prepareu-vos per a preguntes de seguiment

Estigueu preparats per a preguntes de seguiment com ara: "Heu esmentat que us va agradar analitzar els processos i modificar-los, podeu donar-me un exemple de com ho heu fet?" En aquest cas, la vostra resposta hauria d’incloure una breu descripció de la situació i l’acció que heu pres i els resultats positius que s’han produït.

Per exemple, podeu dir: "Tenim una recaptació de fons anual per a grans donants. Fa dos anys, vaig fer una enquesta als participants després i vaig notar que les persones que van tenir l'oportunitat d'interactuar amb investigadors clau van proporcionar ressenyes més favorables de l'esdeveniment i van fer aportacions més grans. L’any següent, em vaig posar en contacte amb donants amb antelació a la recaptació de fons per avaluar els seus interessos més importants en la nostra investigació i va reclutar investigadors rellevants per fer una xarxa amb ells com a part de l’esdeveniment. percentatge ".

Més preguntes i respostes de l'entrevista

Reviseu les preguntes més freqüents de l'entrevista de treball i exemples de les millors respostes. També es pot preparar amb una llista de les seves pròpies preguntes preparades per preguntar a l’entrevistador.