Els 10 millors llocs de treball per a empreses majors
Humans Need Not Apply
Taula de continguts:
- Els 10 millors llocs de treball per a empreses majors
- 1. Comptador
- 2. Consultor de gestió
- 3. Gestors de mitjans socials
- 4. Analista financer
- 5. Actuari
- 6. Representant d'admissió universitària
- 7. Professor de negocis
- 8. Reporter d’empreses
- 9. Advocat empresarial
- 10. Administrador de la salut
- Principals habilitats empresarials
Els majors empresarials desenvolupen moltes habilitats i àrees de coneixement valuoses que els permeten fer una contribució significativa en l'àmbit empresarial i no per a beneficis. Poden pensar en nombre.
Les empreses majors poden quantificar un conjunt de dades, avaluar l'impacte financer de les decisions i utilitzar dades per fer còpies de seguretat de les seves propostes.
Els estudiants universitaris que treballen en negocis aprenen a escriure de manera clara i concisa mentre elaboren anàlisis de casos i altres documents empresarials per a les seves classes. Els professors sovint els exigeixen que completin projectes en grups per tal que aprenguin els reptes i el valor del treball en equip tot perfeccionant les seves habilitats de presentació i lideratge.
Els 10 millors llocs de treball per a empreses majors
Els vostres valors, habilitats i interessos personals influiran en la vostra elecció final de la carrera, però a continuació es mostren algunes alternatives a considerar a través del procés de presa de decisions.
1. Comptador
Els comptables ajuden a les organitzacions a finançar les seves operacions, a complir les normes del govern, estalviar diners i maximitzar els seus beneficis. Assoleixen els coneixements i les habilitats financeres adquirits a la universitat per prendre decisions sòlides sobre els recursos d'una organització. Els comptadors representen i comuniquen informació empresarial que els companys fan servir per operar amb més eficàcia i per part dels inversors per prendre decisions sòlides sobre les seves inversions.
Els comptables fan auditories, ofereixen serveis de consultoria i serveis de planificació fiscal. Sovint passen a llocs de lideratge dins de la divisió financera de la seva organització o organització de clients. Tots els tipus d’empreses, organismes governamentals sense ànim de lucre i organitzacions educatives reclamen els serveis de comptables.
2. Consultor de gestió
Els consultors de gestió realitzen un procés per als clients, a diferència del mètode d’anàlisi de casos utilitzat en moltes de les classes per a majors de negocis. Apliquen habilitats analítiques i de resolució de problemes als seus projectes i utilitzen les habilitats de treball en equip i presentació que es conreen durant els seus estudis. Els consultors o analistes de negocis són experts en recopilar informació, organitzar-la i redactar informes amb les seves conclusions.
Els analistes són usuaris potencials de tecnologia mentre processen i representen dades per als seus clients. S'hi recullen fulls de càlcul, bases de dades i eines de presentació que sovint s'apliquen als seus projectes de classe com a grans empreses.
3. Gestors de mitjans socials
Els gestors de xarxes socials utilitzen l’experiència i el coneixement de les comunicacions de màrqueting adquirits per majors de negocis per coordinar la presència de la seva empresa en llocs com Facebook, LinkedIn, Pinterest, Twitter, Instagram i Tumblr. Afavoreixen l’activitat empresarial, estableixen la identitat de la marca i donen a conèixer la seva organització. Els gestors de xarxes socials elaboren plans estratègics, ajuden a desenvolupar continguts i mesuren l'impacte de les campanyes en línia.
Els responsables de mitjans socials recolzen el personal per recopilar informació sobre històries que es poden col·locar a les xarxes socials. Igual que els majors de negocis, han de ser jugadors d’equip i tenir la delicadesa de la gent per fomentar la cooperació quan no disposen d’autoritat formal sobre els seus companys.
4. Analista financer
Els majors de negocis aprenen a avaluar els punts forts i febles de les empreses i analitzar les tendències de diverses indústries. Els analistes financers aprofiten aquestes habilitats per avaluar empreses, indústries i inversions associades per a clients o la seva empresa matriu. Interpreten estats financers, calculen ràtios i altres mètriques, i escriuen informes amb recomanacions d’inversions i l’assignació de recursos corporatius.
Els analistes financers es beneficien dels cursos de comptabilitat, finances, economia i matemàtiques, que tradicionalment formen part d’una empresa important.
5. Actuari
Les empreses majors amb una forta orientació quantitativa cap als seus antecedents poden esdevenir actors clau en la indústria de les assegurances treballant com a actuari. Els actuaris calculen la probabilitat que es produeixin esdeveniments de risc, com ara la mort, lesions, accidents, incendis i malalties quan les companyies d'assegurances haurien de pagar les reclamacions. Utilitzen coneixements de comptabilitat, finances i economia i realitzen anàlisis complexes d'escenaris basats en perfils demogràfics.
Els actuaris, com a empreses majors, utilitzen fulls de càlcul, bases de dades i programes estadístics per dur a terme les seves anàlisis. A més, han de disposar d’habilitats fortes, d’escriptura, de presentació i de persuasió per aconseguir el suport dels companys per a les seves propostes.
6. Representant d'admissió universitària
Els majors de negocis que estiguin interessats a treballar en un entorn universitari haurien de tenir en compte una posició amb l’oficina d’admissió com a opció. El personal d’admissions es basa en la forta comunicació, presentació i habilitats persuasives de l’empresari important per arribar als futurs estudiants.
Desenvolupen plans de màrqueting per promoure estratègicament la universitat i fomentar les aplicacions. El personal d’admissions, com a empreses majors de negocis, ha de col·laborar amb altres membres de l’equip en projectes i lliurar programes.
Els ingressos universitaris són essencialment una posició de vendes per a una universitat, de manera que els majors de negocis amb una base sòlida en vendes i màrqueting i una personalitat de sortida poden tenir èxit en aquest nínxol.
7. Professor de negocis
Educar als estudiants de secundària sobre el món dels negocis és una opció per als majors de negocis que també compleixen els requisits de formació del professorat.
Els majors empresarials tenen un coneixement ampli de màrqueting, gestió, finances i comptabilitat per dur a terme aquest paper amb eficàcia. Es requereix una comunicació verbal forta i habilitats interpersonals per involucrar els estudiants.
Planificar i presentar lliçons estimulants són claus de l’èxit com a professor. Les empreses majors poden recórrer a l’ampli ventall d’aplicacions d’ensenyament que han pres durant l’establiment del títol.
8. Reporter d’empreses
Els mitjans de comunicació impresos, retransmesos i electrònics proporcionen una àmplia cobertura dels esdeveniments i desenvolupaments del sector empresarial i financer. Els majors de negocis aprenen a analitzar empreses i indústries i composen resums escrits de les seves conclusions, igual que els periodistes. Desenvolupen les habilitats de comunicació i presentació per articular clarament el contingut del món empresarial.
Per tant, si esteu fascinats per les empreses, però preferireu comunicar-vos-ho que fer negocis, els informes empresarials podrien ser per a vosaltres.
9. Advocat empresarial
Els advocats que exerceixen dret empresarial o empresarial es beneficien del coneixement ampli de les entitats empresarials i les pràctiques adquirides per majors de negocis. El gran negoci desenvolupa una base sòlida per a àrees de dret corporatiu, com ara la fallida, els valors, el contracte, les fusions, les col·leccions, les successions empresarials i la incorporació. Les habilitats d’investigació, d’escriptura i de presentació desenvolupades per majors de negocis ajuden els advocats corporatius a dur a terme la seva feina.
Els grans negocis amb registres acadèmics sòlids i els resultats de la LSAT poden obtenir acceptació a les escoles de dret d'elit.
10. Administrador de la salut
Els administradors del sector sanitari han de tenir coneixements en comptabilitat, pressupostos, recursos humans, màrqueting, gestió, dret empresarial, ètica i tecnologia de la informació, totes les matèries tractades en el currículum empresarial. A més, les habilitats de treball en equip, de comunicació, d’anàlisi i de presentació de les empreses més importants també són fonamentals per a l’èxit d’un administrador de salut.
Molts grans empreses amb interès en aquest camp passaran a treballar en la gestió sanitària.
Principals habilitats empresarials
Disseccionar els problemes empresarials i recomanar solucions ajuda a empreses majors a millorar el seu pensament crític i habilitats analítiques. Aprenen a utilitzar eines informàtiques per reunir, organitzar i representar dades de presentacions i documents.
Els coneixements adquirits en assignatures bàsiques, com ara el màrqueting, la gestió, els recursos humans i la comptabilitat, preparen les empreses majors per liderar altres persones en el lloc de treball. Amb classes com el dret empresarial i l'ètica empresarial, els estudiants obtenen una perspectiva ètica i legal sobre el món que els envolta. A més, els estudiants de negocis obtenen una perspectiva global i una valoració del valor de la diversitat mitjançant l'estudi de pràctiques comercials en altres cultures.
Els 10 millors llocs de treball per a màrqueting majors
Trobeu informació sobre els 10 millors llocs de treball per a majors de màrqueting, les responsabilitats i els requisits laborals, i l’educació i les habilitats necessàries per ser contractat.
Els millors llocs d’ocupació per a llocs de treball, concerts i pràctiques de nínxol
Els millors llocs de treball de nínxol per a treballs universitaris i pràctiques universitàries, concerts de flexibilitat i freelance, tecnologia, finances, vendes, mitjans de comunicació, energia, feines de salut i molt més.
Els 10 millors llocs de treball per a dones majors de 50 anys
Professions ideals per a dones majors de 50 anys, requisits educatius i de formació, i perspectives salarials i laborals d'alguns dels millors llocs de treball per a dones majors de 50 anys.