Com pot començar a treballar amb un bloc a la vostra carrera

Si voleu fer una feina fantàstica en qualsevol indústria, heu de destacar del paquet. Fins i tot si feu tots els "most", com ara tenir un perfil complet de LinkedIn i un currículum vitae refinat, potser encara no siga suficient per destacar en aquest mercat ple de gent.

Una manera d’aconseguir la vostra personalitat professional al següent nivell és mitjançant el blocatge. A continuació s’indiquen set maneres d’ajudar a triomfar sobre la competència.

Blogging millora el vostre perfil professional

Els gestors contractants volen provar que l'experiència que presumeixi és legítima. El blocatge us permet donar-los alguna cosa concreta.

El vostre bloc ha de ser actual i, sobretot, rellevant per a la vostra indústria. Si blogueu temes aleatoris, no relacionats, es preguntaran què és exactament la vostra àrea d’experiència! La qüestió és mostrar als gestors i contractistes que contracten la vostra forma de pensar, quant sabeu i com els ajudarà.

Blogging arriba a la marca quan es tracta de vendre la seva marca, fins i tot amb una experiència limitada. Fer investigacions, analitzar problemes i solucions a la vostra professió demostra que esteu apassionats i motivats. I demostra que esteu en contacte amb el vostre nínxol.

(Maig) atrau els creadors de decisions

Penseu en aquest escenari durant un minut:

Publiqueu una entrada de bloc on es detallen els suggeriments sobre un tema candent en el vostre camp i el recull la comunitat en línia. La gent la comparteix a les xarxes socials, es menciona en altres articles en línia i potser fins i tot alguns butlletins comissaris.

Aquest tipus d’exposició pot provocar que els responsables de la presa de decisions (com ara contractar gerents o reclutadors) arribin al vostre camí. Empreses tecnològiques grans i petites sempre estan a la recerca de nous talents. Netflix, per exemple, contracta els possibles contactes a través de LinkedIn quan un perfil sembla prometedor. Els riders iber que conviden a un joc de codificació per a un xat amistós amb la companyia.

Al final, les entrades informatives us poden portar per aquest camí. Els professionals comparteixen milions de publicacions al dia cada dia. No seria genial que els vostres estiguessin entre ells?

Expansió de la vostra xarxa

Sí, és important sortir al món real i crear xarxes. Així mateix, es treballa en xarxa amb altres usuaris en línia a través de grups, com ara grups de LinkedIn i fòrums. Tanmateix, només podeu gastar temps en els esforços de creació de xarxes.

En comptes d'això, podeu fer el tipus de gent adequat venir a vostè. Un bloc pot posar el vostre nom al mapa i permetre que els vostres amics tinguin la ment.

Recordeu incloure els vostres manejadors de mitjans socials i la informació de contacte al vostre lloc web. En cas contrari, la gent no podrà connectar-se amb vosaltres.

Un bloc complementa el vostre currículum

Els reclutadors i els gestors de contractació reben desenes de fulls de vida, si no centenars, per a una única feina. Actualment, el mercat laboral de tecnologia està calent. És clar, és més fàcil aterrar en determinades àrees a causa d’una manca d’habilitats. Tot i així, la competència per a la majoria de posicions, especialment de les millors empreses, és intensa. El que significa que, com a mínim, el vostre currículum i la vostra carta de presentació han de ser puntuals.

Encara més, els gestors de contractació poden buscar un motiu addicional per afegir el seu currículum a la pila de "cridar a l'entrevista" en comptes de la de "no segur". Un enllaç al vostre bloc podria fer la diferència.

Un bloc pot afegir context al vostre currículum i carta de presentació. També pot mostrar com apliqueu les vostres habilitats i coneixements.

El blocatge us permet establir una empremta digital

Quin és el que fan els reclutadors quan reben el vostre currículum? Probablement algun tipus de cerca de Google del vostre nom. I el que veuen a la pàgina de resultats pot afectar seriosament les vostres possibilitats de trucar-vos a una entrevista o fins i tot una oferta.

Els reclutadors volen veure una petjada digital per diversos motius:

• Es mostra que teniu experiència amb Internet / mitjans de comunicació social
• Es familiaritzen amb les seves habilitats / personalitat abans d’una entrevista
• Volen les vostres opinions sobre els desenvolupaments i operacions de la indústria

En general, un rastre de continguts que indiquen l’orgull de la teva carrera professional s’acabarà bé als ulls de la contractació de gerents i reclutadors.

Construir noves habilitats i mantenir-se al dia

Gestionar un bloc us permetrà aprendre noves habilitats. També us pot donar alguna cosa productiu durant la vostra cerca de feina: en lloc de refrescar la vostra bústia de correu electrònic, esperant que hi hagi notícies sobre les posicions que heu sol·licitat.

Mitjançant els blocs, podeu perfeccionar una sèrie d’habilitats. Tal com,

• Escriptura
• SEO
• Mitjà de comunicació social
• Eines analítiques (com Google Analytics)
• Un CMS (com WordPress)

Els empresaris no ignoraran aquestes habilitats. (O la determinació i l'ambició d'un bon bloc.)

A més, els blocs no només ajuden al vostre banc de coneixements a mantenir-se al dia, sinó que també us permetrà ajudar els altres.

Li estableix com a líder

Quan creeu contingut que ofereix consells, solucions i orientació, ajudeu a la gent.

Capacitat per ensenyar una habilitat que moltes empreses busquen en els candidats. No només mostra que teniu habilitats de comunicació superiors, sinó que també demostra que us agrada ajudar els altres.

Amb el temps, la publicació de continguts útils a la indústria tecnològica solidifica el vostre lloc com a líder o figura d'autoritat. Aquest tipus de lideratge no deixa d'imprimir un gerent de contractació.

Però no s'atura

Si el vostre bloc es converteix en una font d’informació útil per obtenir informació útil, fins i tot podreu començar a fer blocs com a feina secundària. El que significa que es pot pagar per escriure com a professional independent en altres llocs, i potser es posi en contacte fins i tot un dia per escriure un llibre. Per no parlar d’altres oportunitats professionals.