Com es prepara per obtenir una comprovació de fons sobre l’ocupació

Si esteu buscant feina, cal que estigueu preparats perquè un possible empleador comprovi bé els vostres antecedents. Sempre és una bona idea estar al tant de les banderes vermelles que puguin estar al vostre registre, de manera que pugueu planificar com manipular-les. La millor manera de preparar-se per a una verificació dels antecedents laborals és conèixer amb antelació tota la informació que un empresari pugui descobrir sobre vostè.

Sobretot si heu estat al mercat laboral durant un temps, és fàcil oblidar-vos d’un error previ (o pas personal) que us deixarà malament. El més important és que no espereu fins que estigueu a la meitat d’una recerca de feina per preparar-vos per a una comprovació de antecedents.

Com es prepara per obtenir una comprovació de fons sobre l’ocupació

En fer una entrevista per obtenir una feina, és possible que hagueu de respondre preguntes sobre el vostre registre de crèdit, el vostre registre de conducció i altres articles i situacions que un empresari pugui considerar rellevants. Fins i tot si aquestes coses no tenen res per fer l’obertura de la feina, parlen del personatge d’un individu. Tingueu en compte tots els aspectes següents quan es prepara la comprovació de fons:

Informe de crèdit.Obteniu una còpia del vostre informe de crèdit. Podeu demanar una còpia gratuïta de l’informe de crèdit de cadascuna de les tres principals agències de crèdit (p. Ex., Equifax, Experian i TransUnion) per cada any que creieu que és rellevant. Si hi ha informació errònia (que pot passar), contesteu-la amb el creditor per netejar el vostre nom. Coneixeu la llei del vostre estat quant a comprovacions de crèdit relacionades amb l'ocupació.

Registres penals.Alguns estats no permeten preguntes sobre detencions o condemnes més enllà d’un cert punt del vostre passat. Altres estats només permeten examinar els antecedents penals de determinades posicions (com ara llocs de treball al sector financer o treballar amb nens). A continuació s’explica com un antecedent penal afecta la vostra cerca d’ocupació.

Registre de conducció.Comproveu el registre de vehicles de motor sol·licitant una còpia del vostre registre del vostre departament de vehicles de motor estatals. També podeu revisar el vostre registre de conducció en línia al lloc web del DMV. Si teniu un historial de violacions de trànsit i us entreviu per obtenir una feina on es requereixi una llicència, estigueu preparats per respondre preguntes sobre el vostre registre de conducció.

Proves de drogues. La Societat per a la Gestió de Recursos Humans estima que el 90% dels empresaris realitzen algun tipus de detecció de drogues per a candidats a feina. Les proves normalment es duen a terme després d’entrevistar els empleats i l’empresari està preparat per fer ofertes. Els estatuts legals varien segons l'estat, però generalment requereixen un procés uniforme per a tots els candidats a llocs de treball similars.

Els candidats haurien d’educar-se pel que fa a l’hora en què es poden detectar diverses substàncies en proves de medicaments i demanar ajuda a consellers i agències d’abús de substàncies per modificar qualsevol comportament addictiu. La despenalització de la marihuana a diversos estats ha donat lloc a una tendència en què alguns empresaris ja no fan proves per al consum de marihuana. Tanmateix, continua sent il·legal en molts estats i en la legislació federal.

Referències de l’empresari. No hi ha lleis federals que restringeixin la informació que un empresari pot revelar sobre antics empleats. Pregunteu als vostres antics empleats per obtenir còpies dels vostres fitxers d'ocupació i preguntar-vos quins seran les vostres referències sobre vosaltres. Aquí teniu informació sobre el que els empresaris poden dir legalment sobre vosaltres.

Coneix els teus drets.Quan els empresaris realitzin una comprovació del vostre antecedent (incloent-hi crèdits, penals i feines anteriors) si utilitzen un tercer, la comprovació de antecedents està coberta per la Llei d'informació de crèdit just (FCRA). La FCRA defineix una comprovació de fons com a informe del consumidor. Abans que un empresari pugui obtenir un informe de consumidor amb fins laborals, ha de notificar-ho per escrit i obtenir el seu consentiment per escrit.

Més informació sobre els controls de fons de l’ocupació

Reviseu la informació sobre la verificació dels antecedents laborals i la verificació de l’ocupació, incloent-hi la informació que els empresaris poden i no poden saber sobre els sol·licitants i els empleats.

Dret laboral

A continuació, trobareu informació sobre el que necessiteu saber sobre la legislació laboral quan cerqueu feina o quan perdreu la feina, inclosos els salaris, les comprovacions dels antecedents, els formularis d’ocupació necessaris, l’atur i altres informacions relacionades.

Heu de proporcionar informació sobre problemes que s’aconseguirà amb una comprovació de fons?

Si teniu algun problema en els vostres antecedents que tingueu la certesa de sortir a la superfície en una comprovació de antecedents, pot ser avantatjós discutir aquest problema amb el vostre possible empresari, de manera que pugueu ajudar a configurar la forma de percebre aquesta informació. Els problemes que s’han resolt o tractats de manera substancial solen ser els elements més clars per ser voluntari. Per exemple, si teniu una qualificació creditícia baixa a causa de la despesa irresponsable d'un antic cònjuge i que ja heu separat i resolt qualsevol deute.

Si decidiu divulgar qualsevol problema, el millor moment per fer-ho serà generalment després que hàgiu fet una impressió positiva a l’entrevista.