Trobar feina per a antics policies

Hi ha molts motius per ser un agent de policia, tangible i intangible. Igual que qualsevol altra carrera, però, pot arribar el moment en què un oficial decideixi continuar. Tant si passen un any com una vida laboral com a oficial de policia, pot ser difícil trobar una nova feina o una nova carrera professional. Per superar aquestes dificultats, els agents haurien de prendre un moment per reflexionar sobre com es pot trobar una feina després de treballar en la policia.

Treballs després de l'aplicació de la llei: oportunitats per utilitzar les vostres habilitats úniques

Abans de contemplar una nova carrera, els antics oficials haurien de fer un inventari de les habilitats que han adquirit durant les seves carreres policials. Cerqueu àrees que es traduiran en carreres civils. Hi ha una percepció relativament generalitzada que els agents de l'ordre utilitzen coneixements, habilitats i habilitats que són exclusives de la professió. Res no podia estar més lluny de la veritat.

Penseu en les funcions laborals dels agents de policia: realitzen detencions, resolen disputes, identifiquen els riscos i problemes potencials i solen intentar retirar-los abans que empitjorin. Escriuen informes, mantenen registres i fitxers, s'adhereixen a una cadena de comandament. Totes aquestes funcions i més requereixen l’aplicació d’habilitats vitals i valuoses en el sector privat:

Vendes

Amb massa freqüència, els agents de policia subestimen les seves habilitats de vendes. Penseu en això, però. Els oficials venen coses que ningú vol: mans, dates de jutjat i bitllets de trànsit. Fins i tot en el recinte més dur, els oficials no entren en altercats cada dia. Encara més que probable, emeten bitllets o fan arrestos gairebé tots els torns.

Els agents de policia tenen un interès personal a complir pacíficament aquestes tasques. Tenen motius personals, com ara voler evitar queixes; tenen motius de seguretat, desitjant evitar ferits o haver de ferir a algú més; i tenen motius professionals, ja que reconeixen la importància de la policia orientada a la comunitat i fomenten la confiança i el respecte entre els ciutadans que ofereixen.

Tot això crea incentius perquè els oficials perfeccionin la seva habilitat de venda molt ràpidament i la majoria esdevingui molt efectiva. Quantes persones de vendes saben que pot emetre a algú un bitllet que excedeixi els 300 dòlars, només per dir el destinatari "gràcies" després de la parada?

Comunicació interpersonal

Igual que les habilitats de vendes, els oficials han d’aprendre molt ràpidament per comunicar-se amb tota una sèrie d’individus per tal de ser efectius en els seus llocs de treball. Desenvolupen habilitats de comunicació interpersonals vitals, incloses la simpatia, l'empatia i l'art d'escoltar. El més important és que aprenen a comunicar-se amb la gent de diverses maneres i en diverses situacions.

Lideratge

Certament, els agents de policia estan acostumats a que la gent faci el que els diuen. El lideratge, però, té molt menys a veure amb les ordres de bordar i molt més a veure amb l'aprenentatge de la influència efectiva del comportament d'altres persones.

Tots els oficials, independentment del rang o de la responsabilitat, aprenen valuoses habilitats de lideratge al principi de la seva carrera. El concepte s’ha incorporat a ells a partir del primer dia de l’acadèmia i s’impregna de tota la seva carrera professional.

Solucionar problemes

Poques persones són capaces de resoldre problemes amb els agents de policia. A causa de l’entorn de treball independent, els oficials sovint es veuen obligats a ser creatius en la solució de tot tipus de problemes, grans i petits. Des de treballar al voltant d’un vehicle o d’un mal funcionament de la llum d’emergència per proporcionar veïns que en feien maneres d’ajudar-los a millorar-se millor, els oficials són mestres per trobar solucions.

Pensament crític

Per als agents de policia, pensar críticament significa la supervivència. Els professionals de l'aplicació de la llei han de pensar ràpidament i fer un judici ràpid, inclosos alguns que signifiquen literalment la vida o la mort per a ells o per a un sospitós.

Com a part normal del seu treball diari, la policia ha d’avaluar amb rapidesa i precisió les situacions i elaborar tàctiques per tractar-les. També han de ser capaços d’adaptar-se ràpidament als seus entorns ia les accions d’altres persones. La identificació de problemes i el desenvolupament d’una via d’actuació pràctica és gairebé cada hora per als agents de policia.

Emfatitzeu les vostres forces

Centrant-se en els punts forts i avaluant habilitats i habilitats crítiques, els agents que busquen iniciar una nova carrera professional poden comercialitzar-se millor a empresaris privats. La clau més important és adonar-se que el que fan, dia a dia, es tradueix en habilitats de treball valuoses i comercialitzables en gairebé qualsevol camp.

Per tal de superar la percepció que les habilitats d'aplicació de la llei són exclusives de la professió, els agents que tracten de fer un canvi de carrera han d'aprendre a articular exactament com les seves habilitats són adequades per als possibles empresaris.

Mirant cap a la vida després de l'aplicació de la llei

De la mateixa manera que hi ha molts i més motius per ser un agent de policia, hi ha també moltes raons per les quals es pot cansar de la policia. Per aconseguir una transició satisfactòria, els agents haurien d’accentuar els seus trets positius i fer-los saber que són exactament les persones que els empresaris busquen.