• 2025-04-03

Regles bàsiques per sol·licitar un treball a temps parcial

Loterias Caixa: Quina, Lotofácil, Lotomania e mais 03/11/2020

Loterias Caixa: Quina, Lotofácil, Lotomania e mais 03/11/2020

Taula de continguts:

Anonim

Molts empresaris troben més convenient contractar treballadors a temps complet i no a temps complet, i molts empleats aprecien la flexibilitat que els ofereix un horari de treball a temps parcial.

Què és el treball a temps parcial?

El "treball a temps parcial" generalment fa referència a la programació, no a l’abast i les obligacions del lloc de treball. Molts llocs de venda al detall o de magatzem són a temps parcial, però aquests llocs de treball constitueixen només una part de tots els llocs de treball a temps parcial. Gairebé qualsevol feina es pot fer en un horari a temps parcial, inclosos llocs d’alta o professionals. Hi ha directors de màrqueting a temps parcial, comptables, advocats, conductors de camions, líders sense finalitat de lucre, infermeres, professors, treballadors de línies de producció, programadors de programari, grups de pressió, fusters, representants de vendes i molt més.

Definir els vostres objectius de treball és important perquè no es poden anunciar llocs de treball a temps parcial. Determineu quin tipus de treball voleu fer i identifiqueu les empreses que probablement podrien utilitzar els vostres serveis. És possible que hagueu d’arribar directament als empresaris que no siguin publicitat per obtenir ajuda a temps parcial.

Estigui preparat per explicar-li al possible empleador per què voleu un horari de treball a temps parcial: és possible que tingueu altres responsabilitats (com ara l'escola o el cuidador), o necessiteu baixar-vos d'un horari a temps complet.

Regles bàsiques per sol·licitar-les

El procés de sol·licitud de treball a temps parcial pot ser lleugerament diferent del que fa el treball a temps complet; sovint ompliu l’aplicació de forma presencial. Heu de vestir roba neta i ordenada. Els negocis informals solen ser adequats. Per exemple, els pantalons caquis i una polida pols funcionen bé. No hi ha pantalons texans ni pantalons curts, tapes de tancs, capes de cultiu ni res especialment tallat (camisa o pantalons) o curt (faldilla). Els pantalons o els pantalons de color "Muffin top", que mostren el ventre, també haurien d'estar a la vostra llista del que no usareu a l'aplicació d'un treball a temps parcial.

Assegureu-vos que el cabell i les ungles estiguin ben preparades. Els pentinats o els colors extrems no us ajudaran a aconseguir feina. Utilitzeu sabates moderades, no tacs punxeguts, plataformes, xancletes o sabatilles d'esport velles. Si teniu múltiples pírcings, és possible que vulgueu considerar la possibilitat de retirar-ne alguns mentre esteu buscant feina.

Informació que necessiteu per emplenar una sol·licitud

Imprimiu una sol·licitud de feina de mostra de manera que sàpiga quina informació necessiteu saber mentre sol·liciteu una feina. Si teniu un full de vida, traieu-ne còpies.

Aquí teniu una llista de possibles preguntes sobre l’aplicació:

  • Escoles i dates assistides
  • Noms i adreces dels empresaris anteriors, si heu treballat abans
  • Dates de l’ocupació anterior
  • Referències (poden ser veïns o professors)
  • Reprendre (si en teniu)

Tot i que probablement s’hauria de tenir clar des del principi que cerqueu un programa de treball parcial, no cal especificar les hores que voleu treballar. Podeu deixar això a la fase de negociació, un cop hàgiu determinat que esteu interessats els uns amb els altres.

Parlant de negociació, no heu de suposar que no rebreu beneficis si treballeu a temps parcial. Algunes empreses ofereixen avantatges complets als treballadors a temps parcial, mentre que altres ofereixen els seus valors en funció de les hores treballades. Si els beneficis són importants per a vosaltres, tingueu temps per identificar els que més us interessen. I si no necessiteu o no podeu obtenir beneficis del vostre empleador a temps parcial, intenteu compensar negociant un augment de la remuneració.

Estigueu preparats per a una breu entrevista sobre el terreny. Practiqueu respostes a preguntes de mostra amb un amic o membre de la família. No memoritzeu les respostes potencials, però segur que estigueu a punt amb algunes respostes.

El treball a temps parcial és una part vital de qualsevol economia i és possible que es converteixi en una part vital de les operacions potencials de la seva empresa. Prepareu-vos el màxim possible per a la vostra sol·licitud i entrevista.


Articles d'interès

Publicitat publicitària a la televisió

Publicitat publicitària a la televisió

Els anuncis publicitaris són comercials de venda directa i de venda directa que duren entre 15 i 30 minuts. Comproveu els avantatges i els contres de la publicitat de llarga durada.

Què és la publicitat de difusió?

Què és la publicitat de difusió?

Tant si sou estudiant de publicitat com si voleu promocionar la vostra empresa, aquest article us pot ajudar a decidir si la publicitat difosa és adequada per a vosaltres.

Què és un anunci de servei públic?

Què és un anunci de servei públic?

Els PSA estan dissenyats per informar i educar a les masses i poden ser eines poderoses per enviar el missatge adequat per ressonar i fer efectes de canvi.

L’efecte de les qualificacions de l’escola de dret de primer semestre dolent

L’efecte de les qualificacions de l’escola de dret de primer semestre dolent

Arriben les primeres lleis del primer semestre. Aquí teniu tres suggeriments per fer front a les qualificacions decebudes del primer semestre de la facultat de dret.

Quines activitats extracurriculars vau participar?

Quines activitats extracurriculars vau participar?

Aquesta guia us guiarà per la forma d’incorporar les vostres activitats extraescolars de l’escola secundària o de la universitat a la vostra mostra de currículum.

Què fan els grans directius de manera diferent?

Què fan els grans directius de manera diferent?

Els grans gestors trenquen gairebé totes les normes que es consideren el camí cap a una gestió eficaç i efectiva dels empleats. Aprendre els secrets d’èxit de la gestió.