Com fer l’elecció adequada sobre l’equilibri laboral / vital
La Marimorena 13tv 02.07.16 ¿Nuevas elecciones? | Amenazas en el Ayto. del 'Kichi' | Purgas Podemos
Taula de continguts:
Hi ha dues raons per les quals la gent encara utilitza el terme "equilibri" dels anys 80 per nomenar la seva recerca de curar la seva vida caòtica.
1. Estan massa ocupats intentant resoldre la vida per esbrinar una altra paraula.
2. SEO i Google estimen el terme.
Hi ha hagut molts suggeriments per a una paraula o frase diferent, ja que alguns senten que l’equilibri de les paraules és enganyós (estic d'acord !!) Jack Welch va dir que no hi ha un equilibri, només hi ha les decisions que feu sobre el treball i la vida. Després hi ha integració o barreja de la vida laboral. L'enfocament consisteix a reunir els dos alhora que acceptar que hi haurà compromisos. Aquests termes són molt millors que l'equilibri, però hi ha més feina a fer.
No ha de ser un gran misteri
Quan intentem descriure de manera eficaç i eficient allò que ens falta, fem servir el terme "equilibri". La paraula equilibri vol dir que alguna cosa està fora de lloc, la vida se sent caòtica. En lloc de parlar o de pensar en els nostres sentiments, en donem una paraula i diguem "Necessito equilibri".
Quan desitgem un "equilibri", pot ser perquè estem confosos. Potser si aprenguem com els altres estan calmant el caos, ajudarà. Sí, això podria ajudar-vos, però s’abandona l’elecció. Creiem que no podem prendre la decisió correcta o no sabem fer-ho. Si llegim sobre algú que compensi el treball i la vida, descobrirem el GRAN secret.
Això és el que el balanç té moltes persones. "Balanç" és aquest GRAN misteriós secret que tothom està buscant com el Sant Grial, la font de la joventut o el secret de la vida. L’equilibri o el curat del vostre caos no necessiten ser un misteri si no ho voleu fer.
És sobre les vostres opcions
L’elecció més difícil és optar per triar. Ens sentim com si les coses ens forcessin. Creiem que les empreses necessiten una ocupació igual. Creiem que si volem un estil de vida glamazon, hi haurà sacrificis. Llavors només esperem el millor!
A continuació, s’explica pel que es fa. El que realment necessitem és enfortir la nostra intel·ligència emocional i posar-se en contacte amb les emocions que sentim. No sempre es tracta de buscar la millor drecera. Escoltar allò que fa feliços als altres us pot donar pistes, però trobareu la resposta més ràpid si hagueu de respondre a algunes preguntes:
1. Què se sent fora del cop? Per què és que no s’acaba? Què us va passar per arribar a aquest moment? Què esperava passar?
2. Quines són les vostres intencions avui, demà, aquesta setmana, aquest mes, aquest any? Quan tingueu un pla no us sentiu perdut. Esteu treballant per fer alguna cosa que us pugui donar bons resultats. Quines opcions podeu fer per complir les vostres intencions?
3. Quina emoció esteu sentint i per què ho sentiu? Què va desactivar o va despertar l'emoció?
Mireu dins i feu el treball
Si només haguéssim de mirar dins i sentir-nos que no estaríem buscant equilibri, voldríem descobrir la claredat. Només hi ha un i només saps com gestionar la teva vida de la manera correcta (de la manera que vulguis). Només tu saps què et fa feliç amb el teu treball i la teva vida. Resisteix evitant-te pensant "Oh, així ho està fent. Potser hauria de provar-ho ", perquè és una pèrdua de temps i energia. La raó per la qual no analitzem la nostra manera de sentir, perquè només tenim més feina que sentim que no tenim temps.
La vida no és fàcil, la resposta no és a Internet. La resposta no és vàlida. La resposta és que apagueu l'ordinador, senteu-vos, penseu, feu el treball i trieu. Aquesta és la resposta.
Cotitzacions inspiradores sobre l'equilibri laboral
Des d'Oprah fins a Aristòtil fins a Hillary Clinton, hi ha una col·lecció de cites que ajudaran a dominar l'equilibri entre el treball i la vida.
Què fer quan es lluita amb l'equilibri laboral / vital
Consulteu la nostra sèrie Q i A on estem davant de situacions incòmodes amb els vostres reptes de cap i família.
Els empresaris que ajuden els empleats a tenir un equilibri entre la vida laboral i la vida laboral són contents
Aconseguir un equilibri adequat entre la vida laboral i la vida personal permet als empleats, especialment als pares, dividir la seva energia de manera adequada entre les prioritats laborals i de la llar.