• 2024-09-28

Carta de referència de mostra d'un professor

Carta de Amor - Un Corazón (Videoclip Oficial)

Carta de Amor - Un Corazón (Videoclip Oficial)

Taula de continguts:

Anonim

És un estudiant de secundària, batxillerat o universitari que se li ha demanat de presentar una carta de referència del professor com a part d’una sol·licitud d’ocupació o de voluntariat? La majoria dels professors estan més que disposats a escriure cartes de referència (també conegudes com a cartes de recomanació) per als estudiants que han anat bé a les seves classes.

Tot i així, tingueu en compte que elaborar una carta de referència eficaç és una tasca que requereix molt de temps per als professors i una que s’acaba sovint fora de l’horari escolar. Com que demaneu un favor al vostre professor, és una idea intel·ligent que aquesta tasca sigui el més fàcil possible. Esbrineu quina informació compartiu per fer el procés el més senzill possible per al vostre professor.

Com ajudar el vostre professor a ajudar-vos

Si apreneu que haureu de proporcionar una carta de referència del professor com a part d’una aplicació, no pogueu demanar al vostre professor si us proporcionaran un per a la vostra. Cap professor, per molt dedicat, serà feliç si un alumne els acudeixi preguntant-li si pot escriure una carta de recomanació per a ells "per demà". En comptes d'això, doneu al vostre professor el màxim de temps possible per escriure una carta efectiva. per a tu. Vegeu més consells sobre com sol·licitar una carta de recomanació.

També hi ha certa informació que necessitareu per proporcionar al vostre professor perquè ell o ella pugui escriure una carta efectiva. Això inclou:

  • El termini per enviar la carta
  • El correu electrònic o l'adreça del carrer a la qual s'ha d'enviar la carta
  • El nom de l’organització a la qual esteu sol·licitat
  • El nom de la persona de l’organització que revisarà la vostra sol·licitud
  • El títol i la descripció del lloc on esteu sol·licitant
  • Una llista de les qualificacions o habilitats que s’exigirà per al lloc
  • El vostre currículum (si en teniu)

Si no teniu un currículum vitae i sou un estudiant de secundària o universitari, és hora de desenvolupar-ne un. No necessiteu experiència de treball real per crear el vostre primer currículum; n'hi ha prou amb descriure el treball escolar, els assoliments acadèmics o voluntaris personals i la participació en clubs o altres organitzacions. A continuació s’explica com escriure el vostre primer currículum vitae. Si sou un estudiant de secundària, simplement podeu donar-li a la vostra professora una llista d'activitats en què participeu: coses com l'escoltisme, la banda, els grups d'esglésies o els esports.

Com més informació sobre vosaltres i els vostres assoliments pugueu proporcionar al vostre professor, més detalls podran incorporar a la seva carta. L'amplitud de detalls pot fer la diferència en si us agrada el paper que sol·liciteu.

Carta de referència de mostra d'un professor

Fes un cop d'ull a aquesta carta de referència de mostra d'un professor. Demostra el tipus d’informació que necessitarà el professor per escriure una carta brillant. Per exemple, Katie potser ha recordat a la seva professora quines classes va prendre i quines qualificacions va rebre en elles. A més, potser Katie hagi compartit detalls sobre la posició que sol·licita i li ha demanat que la professora posi de relleu els seus punts forts de suport.

Baixeu la plantilla de carta de referència (compatible amb Google Docs i Word Online) o vegeu més endavant per obtenir més exemples.

Baixeu la plantilla de Word

Carta de referència de mostra d'un professor (versió de text)

Susan Samuels

123 Main Street

Anytown, CA 12345

[email protected]

555-555-5555

1 de setembre de 2018

Oscar Lee

Gestor

Hospital St. Francis

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Estimat senyor Lee:

Estic escrivint aquesta referència a petició de Katie Kingston, que sol·licita el programa de voluntariat estudiantil a l’hospital St. Francis aquest estiu.

He conegut a Katie durant dos anys, com a professora a la Smithtown Middle School. Katie em va portar l'anglès i el castellà i va obtenir qualificacions superiors en aquestes classes. Basant-me en les qualificacions, assistència i participació de classe de Katie, valoraria el rendiment acadèmic de Katie a la meva classe com a superior.

Katie té una sèrie de punts forts per oferir un empresari. Katie sempre està interessada a donar suport als altres. Per exemple, aquest any quan vam treballar en el nostre projecte de servei a la comunitat de classe, Katie em va servir per recollir i organitzar el menjar per al rebost d'aliments aquí a Smithtown.

En conclusió, recomanaria Katie Kingston. Si el seu rendiment a la meva classe és una indicació de com actuaria en la vostra posició, Katie serà una addició positiva a la vostra organització. Si necessiteu informació addicional, podeu posar-vos en contacte amb mi al 555-555-5555 o per correu electrònic a [email protected] en qualsevol moment.

Atentament, Susan Samuels (carta de signatura)

Susan Samuels

Professor

Smithtown Middle School


Articles d'interès

Punt de vista de la tercera persona: omniscient o limitat

Punt de vista de la tercera persona: omniscient o limitat

Apreneu per què tantes novel·les utilitzen el punt de vista explicat des de la perspectiva de "ell" va dir o "ella" va dir, coneguda com a perspectiva de tercera persona.

Temes de discussió en equips

Temes de discussió en equips

La importància de reunir l'equip és important en els negocis. Una de les millors maneres de desenvolupar una llista de temes de discussió sobre la creació d’equips.

Àmbit, risc i assumpció en la gestió de projectes

Àmbit, risc i assumpció en la gestió de projectes

Obtingueu una visió general bàsica i exemples de tres termes crítics en la gestió del projecte, l’abast, el risc i les hipòtesis.

Un esglaonador per a la creació d'equips: 3 moments brillants de treball

Un esglaonador per a la creació d'equips: 3 moments brillants de treball

Si necessiteu un trencaglaç per a les vostres sessions de team building, els tres brillants moments del trencaglaç promouen la cohesió i la cooperació en grup.

Entrenament de l'exèrcit - MOS 11C, Infantil de foc indirecte

Entrenament de l'exèrcit - MOS 11C, Infantil de foc indirecte

Informació d’entrenament per a l’exèrcit militar d’ocupació dels MOS de l’Exèrcit dels Estats Units 11C, Infantil de foc indirecte.

Programa de jubilació militar - Pla d'estalvi d’horari

Programa de jubilació militar - Pla d'estalvi d’horari

El Pla d'estalvi Thrift és un programa d'estalvi de jubilació per a militars i empleats federals civils. TSP és un fons d'impostos diferits, la qual cosa significa que els diners aportats al compte es dedueixen immediatament de la base imposable de la persona i els diners del fons no són taxats fins que es retirin al moment de la jubilació, generalment després de l'edat de 59 1/2. , que és una reducció fiscal important.