• 2024-07-02

Alt any de tinença als militars nord-americans

TEOXLR - Alt Nivel

TEOXLR - Alt Nivel

Taula de continguts:

Anonim

A l'exèrcit, durant tota la carrera de soldat, aviat, marí o mariner, els membres haurien d'avançar en rang i pagar la qualificació cada pocs anys. S'ha de promoure una persona enrolada en determinats períodes de temps durant la seva carrera professional, o ha de separar-se del servei. Això es coneix com "l'Alt Any of Tenure" (HYT). El programa de l’Alt Any de l’Exèrcit es diu el punt de control de la retenció

Sempre que no deixeu de banda les vostres obligacions i no us trobeu amb problemes greus, una persona amb més de sis anys de servei i menys de 20 anys de servei (elegible per a la jubilació) que està separada involuntàriament (en condicions d’honor) té dret a rebre un pagament per separació involuntària (indemnització per cessament).

En resum (per exemple), si un E-4 de la Força Aèria no es promociona a E-5 quan tingui 8 anys de servei militar, el membre es veurà obligat a separar-se. Aquestes regles s’apliquen estrictament, especialment durant els temps de reducció de la força i la reducció de la força.

Força Aèria Activa i Reserves d’Alt Any de Teniment

Aquestes directrius s'apliquen al personal actiu i als membres de les reserves.

  • E-4 - 8 anys

    E-5 - 15 anys

    E-6 - 22 anys

    E-7 - 26 anys

    E-8 - 28 anys

    E-9 - 30 anys

Punt de control de retenció de l'exèrcit

Igual que la Força Aèria, s’apliquen als membres actius i als membres de Reserves.

  • E-1 a E-3 - 5 anys

    E-4 - 8 anys

    E-4 (Promocible) - 10 anys

    E-5 - 14 anys

    E-5 (Promocible): 15 anys

    E-6 - 20 anys

    E-6 (Promocible) - 20 anys

    E-7 - 24 anys

    E-7 (Promocible) - 26 anys

    E-8 - 30 anys

    E-8 (Promocible) - 30 anys

    E-9 - 30 anys

L’Exèrcit també ha canviat l’edat màxima que un membre inscrit pot romandre en servei actiu des dels 55 anys fins als 62 anys.

Navy High Year of Tenure

Aquestes directrius s'apliquen als membres de servei actiu:

  • E-1, E-2 - 4 anys

    E-3 5 anys

    E-4 - 8 anys

    * E-5 - 14 anys (20 anys per a reserves)

    E-6 - 20 anys

    E-7 - 24 anys

    E-8 - 26 anys

    E-9 - 30 anys

I aquestes directrius s'apliquen als membres de les reserves de la Marina:

  • E-1, E-2 - 6 anys

    E-3 - 10 anys

    E-4 - 12 anys

    E-5 - 20 anys

    E-6 - 22 anys

    E-7 - 24 anys

    E-8 - 26 anys

    E-9 - 30 anys

Cos de Marina Activa activa de l'any alt de la titularitat

  • E-4 - 8 anys

    E-5 - 10 anys

    E-6 - 20 anys

    E-7 - 22 anys

    E-8 - 27 anys

    E-9 - 30 anys

Un E-5 que hagi estat superat dues vegades per promocionar-se a E-6 es pot separar al final del seu registre actual, encara que tinguin menys de 13 anys de servei. Un E-6 que hagi passat més de dues vegades per promocionar-se a E-7 es pot separar al final del seu registre actual, encara que tinguin menys de 20 anys de servei.

Un E-7 o un E-8 només poden superar els 20 anys de servei si no han estat superats dues vegades per a la promoció.

Cos de Marina (Reserves) Alt Any de la titularitat

  • E-4 - 8 anys

    E-5 - 10 anys

    E-6 - 20 anys

    E-7 - 22 anys

    E-8 - 27 anys

    E-9 - 30 anys

Guàrdia Costanera amb un alt any de tinença

  • E-1 / E-2: no es pot tornar a registrar

    E-3 / E-4 - 10 anys de servei de la Guàrdia Costanera o 10 anys de servei militar actiu, el que sigui més gran.

    E-5 - 16 anys

    E-6 - 20 anys

    E-7 - 24 anys

    E-8 - 26 anys

    E-9 - 30 anys

Igual que amb gairebé tots els estàndards i la regla de l'exèrcit, hi ha exempcions disponibles per a una persona que intenta lluitar contra les normes i normes de gestió de la força laboral durant anys. Un membre que vulgui presentar una renúncia hauria de fer-ho dins dels deu mesos següents a la data de la seva HYT i tindrà raons justificades per què aquesta persona s'hauria de mantenir en l'exèrcit.

Normalment, la manca de maniobra de les vostres habilitats i experiències és una raó suficient o el membre del servei es desplegarà en el moment de la data d’ús de l’any alt. Bviament, una renúncia necessitarà el suport immediat de la cadena de comandaments i les cartes de recomanació.


Articles d'interès

Qüestions d’entrevista comunes per a treballs de nivell executiu

Qüestions d’entrevista comunes per a treballs de nivell executiu

A continuació, es mostren les preguntes habituals que podeu esperar fer durant una entrevista de feina per obtenir una posició de nivell executiu. Fes una ullada i prepara't.

Enganys comuns i com evitar-los

Enganys comuns i com evitar-los

Aquí hi ha informació sobre les estafes de feina incloent-hi la manera de consultar els llistats de llocs de treball, com evitar les estafes laborals i una llista d’estaques habituals, de carrera i d’ocupació.

Preguntes més freqüents sobre les entrevistes laborals de la llei

Preguntes més freqüents sobre les entrevistes laborals de la llei

Si esteu fent entrevistes per a treballs legals, probablement us preguntareu quin tipus de preguntes us faran. Aquí teniu algunes preguntes habituals.

Errors de facturació comuns per part dels professionals legals

Errors de facturació comuns per part dels professionals legals

Els clients legals conscients del pressupost actuals estan revisant les factures més de prop. Resistiran l’escrutini? Aquí teniu 10 errors per evitar.

Errors comuns realitzats per nous models

Errors comuns realitzats per nous models

Passar massa diners, estar massa ansiosos i fer-se instantànies dolentes són alguns dels errors més comuns que poden fer descarrilar la carrera d'un nou model. Apreneu què voleu evitar.

Estereotips comuns dels oficials de policia

Estereotips comuns dels oficials de policia

Els oficials de policia estimen les rosquilles? Els agents de policia tenen quotes d’arrest i de bitllets? Aquí teniu una mirada sobre les realitats darrere dels estereotips policials comuns.