Una visió general dels llocs de treball i de la carrera professional

Tres quartes parts dels advocats treballen en un bufet d'advocats. En la seva forma més senzilla, un bufet d'advocats és una entitat empresarial en què un o més advocats amb llicència participen en la pràctica del dret. Els números, els títols i els rols dels advocats del despatx d'advocats varien en funció de la mida i la complexitat de l'empresa. A continuació, es mostra un esbós dels diferents rols d'advocats dins d'un bufet d'advocats i com cada rol encaixa a la jerarquia del bufet d'advocats.

A més dels advocats, els despatxos d'advocats donen feina a directius i personal no jurídic, com a professionals de la paràlisi i secretaris, per donar suport a les funcions legals i empresarials de l'empresa.

Soci gerent

El soci directiu es troba al capdamunt de la jerarquia del bufet d'advocats. Un soci sènior o advocat fundador de la firma, el soci gestor gestiona les operacions del dia a dia de l'empresa. El soci directiu sovint encapçala un comitè executiu format per altres socis sèniors i ajuda a establir i orientar la visió estratègica de l'empresa. El soci directiu normalment assumeix responsabilitats de gestió, a més de mantenir una pràctica legal a temps complet.

Socis

Els socis d'advocats, també anomenats accionistes, són advocats que són propietaris conjunts i operadors del bufet d'advocats. El tipus i l'estructura de les associacions de despatxos d'advocats varien; Les propietats individuals (empreses amb un únic advocat), les associacions generals, les societats de responsabilitat limitada (LLC), les associacions professionals i les associacions de responsabilitat limitada (LLP's) són les més habituals.

La majoria dels despatxos d'advocats adopten una estructura de col·laboració a dos nivells: el patrimoni net i el no patrimonial. Els socis de renda variable tenen una participació en la firma i participen en els beneficis del bufet. Els socis que no pertanyen al patrimoni net es paguen, generalment, amb un salari fix i poden tenir uns drets de vot limitats en assumptes de despatx d'advocats. Els socis no patrimonials sovint, tot i que no sempre, són promoguts a la condició d’equitat total en un o tres anys. Sovint se'ls exigeix ​​fer una aportació de capital o "buy-in" per convertir-se en soci propi.

Associats

Els associats són advocats del despatx d'advocats que tenen la possibilitat de ser socis. Les grans empreses divideixen els associats en associats júnior i sènior, segons el nivell de mèrits i experiència. El advocat típic del bufet d'advocats treballa com a associat durant sis a nou anys abans de pujar a les files de l'associació ("making partner"). Quan, i si, un associat es converteix en soci, en general depèn d'una combinació de factors, incloent-hi la visió legal de l’associat, la base de clients i el grau que s’adapta a la cultura de l’empresa.

De consell

Els advocats dels advocats no són empleats de l'empresa, sinó que normalment treballen sobre una empresa contractista independent. Els advocats que actuen com a "assessors" solen ser advocats sèniors amb experiència, que tenen el seu propi llibre de negocis i tenen una gran reputació a la comunitat legal. Alguns dels advocats dels advocats són advocats semi-jubilats que abans eren socis de la signatura. Es contracten altres consultors professionals per augmentar la base de clients o la base de coneixement de l'empresa. La majoria dels advocats assessors treballen a temps parcial per a l'empresa, gestionen els seus propis casos i supervisen associats i personal.

Associat d’estiu

Els associats d’estiu, també anomenats empleats d’estiu o secretaris legals, són estudiants de dret que es dediquen a un internat durant els mesos d’estiu. En empreses petites, aquestes pràctiques poden no estar remunerades. No obstant això, les grans empreses, sovint, tenen programes associats d'estiu ben establerts que serveixen com a eina per reclutar advocats joves i amb talent. Aquestes posicions solen ser altament competitives i ben remunerades. Al final de l’estiu, l’acollida associada d’estiu rebrà una oferta permanent d’ocupació per treballar per a l’empresa un cop finalitzada la graduació.