• 2025-04-03

Carreres ENFJ: el vostre tipus de personalitat MBTI

Taula de continguts:

Anonim

Ets un ENFJ? Després de prendre el Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), un inventari de personalitat, potser heu après que aquest és el vostre tipus de personalitat. Sens dubte, tens ganes de saber què significa això. És bo o dolent? Significa que tindràs èxit en la vida o fracassarà? El que cal saber és que no és bo ni dolent, i no indica si tindreu èxit a la vida. Simplement és un dels 16 tipus de personalitat que el psiquiatre Carl Jung va identificar fa molts anys.

Els professionals del desenvolupament professional els solen utilitzar per ajudar els clients a prendre decisions relacionades amb la carrera professional.

Jung creu que hi ha quatre parells de preferències oposades per a com la gent dinamitza, percep informació, pren decisions i viu les seves vides. Va dir que preferim activar-se a través de l’extroversió (també es va escriure l’extraversió) o la introversió (E o jo), percebre la informació sentint o jonla matrícula (S o N), prendre decisions pensant o sentint (T o F), i viuem les nostres vides jutjant o percebent (J o P).

Jung també va teoritzar que cadascun de nosaltres exposa aspectes d’ambdues preferències en cada parella, però exhibim un més fort que l’altre. El vostre tipus de personalitat està format per les lletres assignades a les preferències més fortes. Ara que teniu tota aquesta informació, anem a veure què vol dir el vostre codi de quatre lletres.

E, N, F i J: què significa el vostre codi de tipus de personalitat

  • E (extrovertida): Tens energia per altres persones o per experiències externes, ja que revela la seva preferència per l'extroversió (de vegades extraversió escrita). Gaudiu i viu bé en situacions en què podeu interactuar amb els altres.
  • N (iNtuition): La intuïció és com un sisè sentit que us permet visualitzar més enllà del que podeu veure, escoltar, olorar, tastar i tocar. Li dóna la possibilitat de considerar les possibilitats futures i, finalment, aprofitar aquestes oportunitats.
  • F (sensació): Com a algú amb preferència, sovint es prenen decisions basades en els seus valors personals. Teniu ganes de seguir endavant sense tenir en compte les conseqüències de les vostres accions. Sou sensible a les necessitats d’altres persones que us converteixen en una persona atenta a qui us agrada ajudar a la gent.
  • J (Jutjar): La vostra preferència per jutjar indica que us agrada tenir tots els vostres ànecs seguits. L'espontaneïtat et fa sentir incòmode. Teniu èxit quan teniu terminis que heu de complir.

Una de les coses que heu de saber sobre les vostres preferències és que no són absolutes. Tot i que podeu afavorir una preferència en un parell, si la situació requereix l'ús de l'altre, podeu fer-ho. També heu de tenir en compte que les quatre preferències interactuen entre elles, de manera que cada tipus de personalitat és únic. Finalment, les vostres preferències poden canviar a mesura que passeu la vida.

Com utilitzar el vostre tipus de personalitat per ajudar-vos a prendre decisions relacionades amb la seva carrera professional

Conèixer el vostre tipus de personalitat us pot ajudar a prendre decisions relacionades amb la seva carrera professional, ja que hi ha carreres adequades que coincideixen amb cadascuna. També podeu utilitzar aquesta informació per decidir si un entorn de treball determinat és adequat per a vosaltres. Això és molt útil quan decidiu acceptar una oferta de feina. Les dues lletres mitjanes, N i F, poden ajudar-vos a escollir una carrera, mentre que les externes, E i J, proporcionen pistes sobre l’entorn de treball adequat.

Com que preferiu la intuïció (N) i el sentiment (F), gaudireu d’una ocupació que us permeti desenvolupar i implementar noves idees, així com ajudar a la gent. Algunes opcions per investigar són el professor, el patòleg de la parla, el conseller de carrera, l’arquitecte, l’educador de la salut, el sociòleg, l’escriptor, el psicòleg i el bibliotecari.

Com algú que prefereix l’extroversió (E), es troba motivant la gent al voltant de la gent. Assegureu-vos que el vostre treball implica la interacció amb altres persones. La vostra preferència per jutjar (J) implica que haureu de cercar feines que destaquin amb terminis ajustats i amb molta estructura.

Fonts:

  • El lloc web de la Fundació Myers-Briggs.
  • Baró, Renee. (1998) Quin tipus sóc?. NY: Penguin Books.
  • Page, Earle C. Mirant el tipus: una descripció de les preferències informades per l'indicador de tipus Myers-Briggs. Centre d’aplicacions de tipus psicològic.
  • Tieger, Paul D., Barron, Barbara i Tieger, Kelly. (2014) Feu el que sou. NY: Hatchette Book Group.

Articles d'interès

Per què necessiteu un client d’ancoratge i com trobar-ne un

Per què necessiteu un client d’ancoratge i com trobar-ne un

Què és un client d'ancoratge, per què ho necessiteu quan feu freelance, els avantatges de tenir-ne un, i consells per trobar un client d'ancoratge.

Abans de signar un contracte de Music Manager

Abans de signar un contracte de Music Manager

La signatura d'un contracte dolent pot tenir repercussions a llarg termini. Abans de considerar el tancament de l’acord, mireu la informació aquí exposada.

Consells sobre el desenvolupament d'aliances en el treball

Consells sobre el desenvolupament d'aliances en el treball

Voleu complir amb eficàcia la vostra missió laboral? Si és així, necessiteu aliats, persones que recolzin les vostres idees en el treball. Vegeu com es formen aliances.

El benefici d'una política de fraternització en el lloc de treball

El benefici d'una política de fraternització en el lloc de treball

La fraternització en el lloc de treball pot provocar fallades laborals i demandes d'assetjament sexual. Aquí hi ha arguments per a les polítiques de fraternització en el lloc de treball.

Per què us té por de demanar la venda

Per què us té por de demanar la venda

Si no demaneu la possibilitat de comprar, gairebé segur que no obtindreu la venda. Demaneu-ho cada vegada i mireu els vostres totals.

Per què estimar el vostre treball és essencial per a la vostra felicitat

Per què estimar el vostre treball és essencial per a la vostra felicitat

T'encanta el teu treball o estàs treballant més, odiant-lo i temint el temps que dediques al teu lloc de treball? Descobriu per què necessiteu estimar el vostre treball.